招聘岗位

行政主管1人

工资待遇

1万-2万/月

岗位要求

需全日制本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理及其相关专业。具备优秀的公文写作和综合材料组织能力，能熟练应用office软件。

岗位职责

1. 办理员工招聘、入职、离职等相关手续，同时负责劳务派遣的年审事宜。

2. 协助完善公司人力资源管理制度和流程，策划并落地员工培训计划。

3. 负责起草公司级的综合性文件与材料，并且做好各类会议的记录工作。

4. 处理员工日常考勤统计、绩效考核实施等基础性人事事务。

5. 协调公司内外部各类关系，维护合规且良好的劳动用工环境。

6. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

福利待遇

缴纳五险一金，且享有双休、带薪年假。包含定期体检、节日礼物，还有员工旅游、专业培训等福利；部分招聘信息显示有高温补贴、通讯补贴等额外补贴。

报名方式

可致电宋女士1****6519咨询报名事宜，咨询时间为上午8:30 - 11:30、下午13:30 - 16:30。

信息来源

https://www.zjrc.com/#/jobDetails?__params=4Cz9a9%252BGVBqcLTDaZARM7%252FyB%252BI9HR9p4gqHRPKRXK8Y%253D

其他

无