公司名称：	上海淘科新能源科技有限公司	公司性质：	民营企业
公司规模：	100~300人	公司行业：	信息传输、软件和信息技术服务业
职位性质：	全职	职位类别：	办事人员和有关人员
学历要求：	本科,博士,博士后,硕士	招聘人数：	35
工作地点：	上海市浦东新区
职位标签：	国际学生,港澳台学生

职位描述

储能售后部经理

待招人数1人

岗位职责:

1.快速响应客户反馈的公司储能产品或储能系统售后问题，及时分析解决，推进问题解决进度，提供高客户满意度;

2.协调内部相关部门进行原因分析，处理方案制定，以及解决方案落地;负责和合作厂商售后相关的对接及协调;3.

4.协助建立并优化储能产品售后服务体系，制作售后相关资料，为相关人员提供产品售后只是知识培训。

5.汇总调试、售后过程中的问题，反馈生产、研发等相关部门，实现问题闭环。

任职要求:

1.本科及以上学历，自动化、电力电子及相关专业

2.5年以上电源或储能产品售后经验，熟悉储能系统的工作原理和架构，掌握电气、电子、控制等相关知识

3.具有储能、光伏系统运维、相关电力设备运维经验者优先

4.具备较强的数据分析能力

5.具备良好的团队合作精神、沟通能力和责任心，能适应一定的工作压力和国内/日本出差安排

薪资：税前月薪20-30k

岗位名称：投资经理（电网用储能电站投资相关岗位）

待招人数：1人

工作职责

负责电网用储能电站投资相关业务；

开发并维护投资者关系，设计并落实投资方案；

参与基金运营管理；

负责电网用储能电站的运营管理（包括聚合业务）。

任职要求

本科及以上学历，35岁以内（参考值）；

日语为母语（或商务水平），同时具备英语或中文会话以上能力者优先；

符合以下任一条件者优先考虑：

在大型咨询公司Japan task团队（特别是电力或可再生能源领域）有3年以上相关经验；（麦肯锡，波士顿，贝恩，AT Kearney,Big4，NRI优先）

在大型咨询公司的PIPE(Principal Investors & Private Equity)团队有过3年以上经验，最好客户为电力或新能源公司。）（Big 4系列为佳，其中PwC尤为关注）

在四大会计师事务所（Big4）FAS部门有3年以上财务尽职调查或财务建模经验（具备电力交易或可再生能源相关经验者更佳）；

在投资公司或实业公司有电网用储能电站投资3年以上经验；

在大型商业银行有项目融资3年以上经验；

在电力公司的经营企划或业务部门有VPP（虚拟电厂）或电网用储能业务建设3年以上经验。

在PE或公墓基金的募资部门以及后台（基金设立关联）有3以上年经验；

薪资待遇（含业绩激励）

高级分析师（高级职员）：年薪 600万～900万日元；

经理：年薪 700万～1200万日元；

高级经理（含Director）：年薪 800万日元以上（不封顶）。

　　　

岗位名称：电力分析师

待招人数：1人

岗位职责：

1、分析电力市场的价格趋势、供需平衡和政策动态，以支持发电、零售和交易战略的决策。主要工作内容包括：

（1）分析JEPX（日本批发电力交易所）、容量市场、供需调节市场等的价格数据

（2）研究政策与法规（可再生能源、FIT/FIP、容量机制等）及其影响分析

（3）为公司内部报告和交易部门提供洞察与建议

（4）支持数值模拟和收益预测工具的开发

2、此岗位要求具备数据分析能力、市场理解以及相关政策知识

岗位要求：

全日制本科及以上学历

日语水平N1（商务水平）

3、有金融/产业/电力业界咨询及分析师相关经验

4、雇佣形式：正式员工

薪资：年薪 500万日元～1000万日元

岗位名称：电力交易员

待招人数：4人

岗位职责：

1、根据部门领导或资产管理人员的指示，准确且迅速地将有关电力商品的订单发送至市场并执行。主要职责包括：

（1）在交易系统中录入订单并进行执行管理

（2）对订单内容进行复核，防止错误发生

（3）实时监控执行情况并进行汇报

（4）记录并整理成交信息，反映至公司内部系统

（5）与其他相关人员及后台部门保持紧密协作

2、此岗位对准确性和快速反应能力要求较高

岗位要求：

日语水平：具备商务沟通能力、口语流利、能够与日本人无障碍交流，并持有JLPT N1证书（如具备电力交易相关经验，日语水平可放宽至N2）

全日制本科及以上学历

有股票/外汇/电力交易经验

有在电力公司做过电力交易、电力调度类工作者优先

5、雇佣形式：正式员工

薪资：年薪 450万日元～650万日元

岗位名称：电力工程师

待招人数：1人

岗位职责：

1、和EMS厂家进行技术磋商

2、对gateway设备进行调试-修理-外部通信的整修

3、进行电源登录业务（主要对应电力供需调整市场，日本九大电力公司）

4、供需调整市场的电源审查-测试

5、电力交易合约的相关手续

6、此岗位要求具备电力及能源系统相关知识

岗位要求：

日语水平N2

全日制本科及以上学历，电力/电气/机电一体化相关专业

3、有电力和新能源行业相关工作经验

4、对于设备通讯有相关基础知识

雇佣形式：正式员工

工资：年薪 550万日元～750万日元

岗位名称：技术支持部经理

待招人数：1人

岗位职责：

负责技术支持部日常管理工作

针对客户需求进行整理汇总并形成需求文档

针对研发中心给到的成果、产品、资料进行审核

对接日本子公司技术人员解决日常技术问题

针对关联部门业务进行梳理并制定相关制度及流程

针对于部门内部所制作的资料进行审核

完成供应链中心负责人所下达的其他工作事宜

岗位要求：

全日制本科及以上学历，硕士优先，电力/电气/机电一体化/电气自动化等相关专业

有设计院电气专业经验者优先

有团队管理经验

英语四级及以上，能力达到读写熟练

有新能源相关经验者优先

薪资：年薪：30-45w人民币

岗位名称：日语技术支持工程师

待招人数：1人

1.根据公司需求开发和验证符合技术要求的供应商；

2.作为与供应商沟通的技术窗口，负责技术沟通、资料索取和整理等；

3.配合销售人员进行国内外客户的技术沟通和解答；

4.根据客户需求进行储能系统方案的初步设计；

5.协助同事进行调试和售后服务问题的处理。

任职要求：

1.本科及以上学历，从事电气或机械行业的技术支持优先；

2.沟通能力强，能用日语熟练交流，有日语N1证书；

3.熟练使用AutoCAD、office等软件。

薪资：月薪12-18k人民币

岗位名称：人事行政总监

待招人数：1人

岗位职责：

一、岗位概述

行政人事总监是负责公司行政管理、人力资源、行政采购及后勤保障等工作的关键领导人员。其职责是在国家法律法规和政策的指导下，在总经理的领导下，通过高效的组织管理和内外部协调，确保公司各项行政工作的顺利开展，为公司的稳健发展提供有力的保障。

二、岗位职责

1. 制定并执行行政管理制度：

① 根据公司发展战略，统筹公司及工厂的行政管理工作，制定并优化各项行政管理制度（涵盖办公用品和设备管理、文件档案管理、证照和印章管理、信息安全管理、车辆管理、商务接待管理等方面），确保行政工作符合国家法规、政策要求，同时监督各项行政工作的执行，确保公司行政工作流程的规范性和高效性；

② 协同生产部门共同运行ISO 45001职业健康安全管理体系，统筹安排新入职员工的三级安全教育工作，确保职业健康安全相关经费的落实及合理使用，负责各类劳防用品的采购和管理，协调各部门共同落实安全生产管理工作，实现零事故率和零工伤率。

2.人力资源管理：依据公司发展战略，构建和完善适应公司发展需要的人力资源管理体系，制定公司人力资源战略规划，做好人才储备和梯队建设工作，确保人力资源的配置能够支撑公司业务开展需求及长期战略布局。

① 组织架构与职责调整优化

定期对人力资源状况做统计分析，诊断公司人力资源的状况及管理现状，发现组织痛点，协助总经理进行组织的优化及人员的定期盘点，向总经理提供优化建议，明确组织内部的部门设置、层级关系以及各部门之间的协作关系，帮助员工了解组织的整体架构，确保各部门及员工明确其主要职能、工作范围和工作目标。不断优化结构，提升效能，打造高效、稳定、富有活力的人才梯队。

② 人才招聘与团队建设

根据公司人员需求预测，制定并实施精准的人才招聘策略，拓展多样化的招聘渠道。设计并推动员工职业发展体系建设，制定公司及各部门的培训计划和大纲，结合员工个人发展规划和组织发展目标，为公司所有员工实行科学的职级划分，为不同岗位和层级的员工制定个性化的职业发展路径。

③ 绩效考核管理

建立与公司相适应的绩效管理体系，将公司战略目标进行有效拆解，协同总经理定目标、追过程、拿结果，围绕生产效率、产品质量、成本控制、安全环保等综合指标，制定科学合理的绩效考核制度，量化各项考核细则，确保绩效指标能够层层分解到每个部门、岗位和员工。结合公司发展需要、员工个人的职业发展规划以及员工绩效考核结果，制定科学合理的调薪、调岗方案。

④ 薪酬福利管理

负责年度人工成本预算的制定与执行，分析人工成本差异并提出合理化建议，不断优化公司薪酬制度和福利体系。分析各部门的人工成本及绩效管理，为不同层级员工制定科学完善的分红权激励方案，确保薪酬体系的竞争力和公平性，以有效吸引和保留优秀人才。

⑤ 员工关系管理

构建和谐稳定的员工关系管理机制，加强与员工的沟通与交流，建立员工意见反馈渠道，及时了解员工的心理诉求，妥善处理员工的投诉和建议。敏锐识别人力资源管理过程中可能存在的风险，制定策略预防和化解劳动纠纷，确保人力资源管理的稳定运行，维护企业的良好形象和正常经营秩序。

3.后勤保障工作：

① 统筹管理公司行政后勤服务工作，负责公司办公场所和生产场所的租赁、布局规划和装修等工作，负责各类场所的日常维护和管理工作，包括水电、空调、消防、电梯等设备的日常点检和维修等，为员工提供良好、安全的工作环境，保障企业生产经营活动的顺利进行。

② 基于公司安全管理制度，统筹牵头各类安全宣导培训工作，加强各类设施设备的日常点检和维管，及时辨识危险源并妥善处置，针对日常生产经营活动中可能会发生的突发事件制定应急预案，并定期组织演练，确保在紧急事故发生时，各部门能够迅速有效地应对。

4.行政采购和资产管理：

① 负责制定公司年度行政计划，拟定成本预算，对行政费用进行管理与控制，优化资源配置，保障各类公司资产管理的制度化、程序化，确保各类资源的合理配置和有效使用。

② 统筹公司日常办公用品、设备设施、固定资产等的购置和管理工作，整合采购需求，做好供应商开发，包括但不限于员工福利品、员工体检服务、团建服务、商旅出行等。

5.协调对外关系：

负责政府部门和各企事业单位的商务接待及公共关系维护，搭建良好的沟通渠道和政企关系，及时了解和传达政府政策法规，争取政府支持和优惠政策，为公司发展创造良好的外部环境。

6.活动组织和企业文化建设：

①负责公司各类活动的策划、组织和实施，如年会、庆典、团建等，丰富员工精神生活，增强团队凝聚力。

② 通过不同形式塑造、维护和推广企业文化，帮助员工理解并认同企业的目标和价值观。

三、任职要求

1.教育背景：本科及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源管理等相关专业优先。

2.工作经验：5年以上行政人事管理工作经验，有大型企业或集团行政人事管理经验者优先。有绩效考核+薪酬激励体系方案落地经验。

3.专业知识：熟悉国家及上海市相关法律法规；熟悉行政管理工作的主要内容和管理流程，了解现代企业的管理理念和方法；具备先进的人力资源管理理念和实施办法。

4.专业技能：能熟练运用办公软件（Word、Excel、PowerPoint）；具备良好的公文写作能力，能够起草、审核各类行政文件、报告、通知等。

5.固定资产管理：熟悉固定资产管理流程，能够运用固定资产信息化系统进行资产管理、处置、盘点，并编制盘点报告。

6.工商外联：熟悉工商、证照管理及相关外联工作，能够处理与相关政府部门、属地管辖部门的关系。

7.素质要求：具备优秀的组织协调能力+团队管理能力+计划和执行能力+较强的抗压能力+出色的战略规划能力和分析判断能力。

薪资：税前月薪25-35k人民币

年龄：30-45岁

销售相关岗位需求说明

一、销售助理（常驻日本）

岗位名称

销售助理

工作地点

日本（常驻）

岗位职责

对内沟通协作：与公司内部各部门进行紧密沟通和协作，及时传递销售部门的需求和信息，协调各部门资源，全力助力销售开展营业工作。

客户与项目管理：负责销售客户的信息整理，建立并维护客户档案；对项目进度进行跟踪和整理，及时更新项目进展情况，确保销售团队掌握项目动态。

前期客户对应：协助销售团队进行问询客户的前期对应工作，包括回复客户初步咨询、整理客户需求等，为后续销售跟进奠定基础。

销售工作协力：协助销售团队处理日常销售事务，如准备销售资料、安排销售行程等，提高销售团队的工作效率。

会议组织和记录工作：组织销售部内部会议，并负责会议纪要整理并及时分发，确保会议内容得到有效传达和执行。

完成领导交代的工作：根据销售经理的相关工作要求和指示，配合销售部门内部的管理和协调工作，对于销售部门的相关资料进行整理、统计和分析。

任职要求

学历与专业：本科及以上学历，专业不限，有新能源、电力相关专业背景者优先。

语言能力：持有N1证书，具备流利的日语听说读写能力，能够熟练运用日语进行日常沟通和书面交流。

工作经验：有 1-2 年销售助理或相关行政、协调类工作经验者优先，有新能源、电力相关工作经验者更佳。

能力素质：具备良好的沟通协调能力、组织能力和执行力，工作细致、责任心强，能够承受一定的工作压力。

其他：能够常驻日本。

年龄要求：30岁以下。

薪资：月薪25-30万日元（年终奖另计）

二、销售工程师（常驻日本）

岗位名称

销售工程师

工作地点

日本（常驻）

岗位职责

客户开发：主动寻找潜在客户，包括电网侧储能电站的开发商、投资人等，挖掘客户需求，拓展销售渠道。

客户对接：与客户进行直接沟通和对接，向客户介绍公司的产品和服务，解答客户疑问。

销售推进：根据客户需求制定销售方案，推进销售项目的谈判和签约，完成销售目标。

客户维护：建立客户档案，定期进行客户梳理和回访，维护客户关系，提高客户满意度。

市场调研：关注日本储能市场的动态，收集市场信息和竞争对手情况，为公司的销售策略提供参考。

完成销售经理安排的其他工作。

任职要求

学历与专业：本科及以上学历，专业不限，有新能源、电力相关专业背景者优先。

语言能力：持有N1证书，具备流利的日语听说读写能力，能够作为工作语言与日本客户进行深入沟通。

工作经验：有 2-5 年销售经验，有新能源行业销售经验优先，具备独立开发客户和完成销售项目的经验。

能力素质：具备较强的市场开拓能力、谈判能力和客户关系维护能力，工作积极主动，有较强的抗压能力和目标感。

其他：能够常驻日本。

年龄要求：30岁以下。

薪资：30-40万日元（提成另计）

职位部门：开发部

【主要工作内容】

■现场土地调查

-负责土地的现场勘查，包括地形、地貌、地界、倾斜度等物理条件的测量与确认。

-调查土地周边的环境状况，如相邻道路、建筑物、公共设施等。

-应需与当地居民，地主等隣地所有者沟通

■法务与规章调查

-调查并分析与土地开发相关的各项法律法规，如《农地法》、《森林法》、土砂灾害警戒区规定等。

-与政府行政部门（市役所、县厅等）进行事前沟通、咨询和协调。

【应聘资格】

必须条件:

本科及以上学历，理工科专业优先

持有日本驾驶执照（需自驾前往各个调查现场），国内驾照1年以上实际驾驶经验

日语流畅，通过N1，或接近local水平

欢迎条件:

土木工程专业优先

持有 宅地建物取引士（宅建） 资格者优先。

具有 土木、建设或不动产行业 的相关工作经验者优先。

薪资：30-40w日元/月

工作内容：
1、‌现金和银行管理‌：填写现金、银行日记账，对每天的收支业务进行记账、核对，确保账实相符‌。
2、‌费用报销‌：收集和审核员工费用报销单据，通过银行支付并登记‌。
3、‌票据管理‌：保管及签发支票及各种票据，设立明细进行登记‌。
4、‌银行对账‌：定期办理银行对账，归整回单以及对账单等财务资料‌。
5、‌账户管理‌：负责银行账户管理，如开户、信息变更等工作‌。
6、固定资产管理：登记固定资产表格，以及月末盘点固定资产。
7、凭证录入：每月根据原始单据录入凭证。
8、工资及五险一金：每月按要求制作工资及五险一金。
9、其他工作：临时兼前台及必要时出外勤。
任职要求：
1、‌教育背景‌：本科以上学历，财会相关专业‌。
2、‌工作经验‌：1-3年出纳相关经验，政府简单的协调工作经验，比如税务局 工商变更等。
3、‌技能要求‌：具有良好的职业道德，有责任心，有团队合作精神，会开车优先‌。
4、‌证书要求‌：初级会计职称资格证书优先
‌其他要求‌：
1、‌该职位后期需要常驻崇明，需可接受在崇明工作。（崇明包吃包住）
2、该职位是长期岗位，仅实习请勿投递，谢谢。

用人单位：上海淘科新能源科技有限公司

联系方式：021-5087-2586/1****4343

单位简介

淘科（TAOKE GROUP）是面向中国、日本、东南亚、欧洲等地区进行事业拓展，专注于可再生能源开发的全球性集团公司。旗下主要开展两大类业务：分布式光伏电站远程监控系统的开发、销售及售后服务；大型工商业锂电池储能系统的开发、集成及销售。

全球装机容量5GW+！

SmartPV，您的智能光伏卫士

上海淘科网络技术有限公司创立于2010年，是国内甚至全球最早开发光伏第三方云平台监控的企业之一，在创立初就打造了国内首批光伏数据云服务商用化平台——SmartPV，并纳入移动通讯与数据采集设备一体化设计，在接下来几年内占据中国光伏数据云服务市场近90%市场份额。2013年淘科推出国内首个数据共享API接口，2014年开发光伏监控调试二维码应用系统，2018年打造光伏电站运维专用气象站…15年间始终坚持自主技术革新，持续优化服务体验。截至2023年12月，SmartPV设备已应用于18个国家，覆盖全球光伏电站18000个以上（其中日本服务15000个光伏站点），全球装机容量超5GW，在日本市场已稳居同行业前三。

全球导入实绩超45MWh！

TAOKE ENERGY，工商业储能专业服务商

上海淘科新能源科技有限公司创立于2018年，基于淘科网络在光伏监控领域全球化布局和十多年的品牌、渠道和数据积累，结合创始人在光伏领域十几年的系统集成经验，打造具有自身品牌影响力的行业标杆。与全球最大的锂电池厂商宁德时代（CATL）建立紧密合作伙伴关系，为客户提供发电侧、电网侧、用户侧的完整解决方案和最优化的新能源投资方案。截至2023年12月，已在全球累计30余个工商业储能项目和电网侧独立储能电站，销售实绩超45MWh，获得了丰富的系统开发、运营和售后服务经验。

当前，能源科技创新正处于关键机遇期，淘科集团将始终秉持技术创新、优质服务的理念，稳步迈向十五周年。在光伏成为主力清洁能源的时代大浪潮中助力护航，让绿色电力惠及千行百业、与您共建绿色美好未来。

联系方式

联系电话：	***-****	公司传真：	***-****
公司主页：	www.taoke-energy.com	招聘邮箱：	***@***.***
公司地址：	上海市浦东新区杨新路88号3号楼3楼