
储备店长
面议投递时间:2025年06月03日-2025年08月26日
1.以身作则,带领团队执行公司各项要求、流程、制度,确保店面整体的高质量运营; 2.制作和提供品质如一的饮品和轻食,为所有顾客提供优质的服务; 3.店面管理:包括店面,咖啡机,物料等的日常管理; 4.运营管理:包括客户体验、成本控制/损耗、运营指标等的改善; 5.外部沟通:包括但不限于物业、现场客户投诉等,店面的突发事件处理。
1.2026届大专及以上应届毕业生,不限专业、经验; 2.具有快速且持续发展的意愿,希望并适合在新零售赛道拓展职业生涯; 3.热爱或对咖啡文化感兴趣; 4.认同瑞幸咖啡的价值观及企业文化; 5.优秀的沟通协调能力,高效的执行能力,抗压能力强,具备优秀的客户服务意识。 (2025年5月至2026年2月均可入职)
市场实习生
面议投递时间:2025年06月03日-2025年08月26日
1.品牌广告、营销广告画面的制作及日常对安 2.配合市场活动的宣发及现场支持 3.协助市场部的其他工作完成
1.品牌广告、营销广告画面的制作及日常对安 2.配合市场活动的宣发及现场支持 3.协助市场部的其他工作完成
HR实习生
面议投递时间:2025年06月03日-2025年08月26日
辅助完成招聘工作,包括入职通知等电话沟通; 负责访客、属来宾的登记、接待、引见; 负责文件、邮件、信函的收转发工作,做好工作信息的记录、整理、建档 对工作中出现的各种问题及时汇报; 完成领导交办的其他或临时工作。
统招本科以上学历,人力资源专业优先考虑; 每周至少实习3天(周一至周三),半年以上优先考虑; 乐观开朗,认真负责,吃苦耐劳,有团队合作精神; 学习能力强,并熟悉办公软件的使用。
产品研发
面议投递时间:2025年06月03日-2025年08月26日
1.产品方向选择:对上游/行业/市场品牌等进行调研,并输出相应报告; 2.新品开发:根据公司需求进行产品配方设计,外观设计,原料风味设计,对产品营销点进行前期设计及初步提炼,匹配公司营运体系进行新品输出; 3.原料应用:负责原料评测管理,风味性状选型,风味评估和调整方向判断,应用方式和搭配评估,研发-落地转换程度评估、判定工作。
1.本科及以上应届毕业生,食品科学、食品工程等专业优先,具备相关实习经验优先; 2.有志于在食品快消行业领域发展,善于沟通,团队协作意识强,高效执行,做事情全力以赴; 3.具备较好的逻辑分析、解决问题、影响推动能力,严谨且关注细节,有较强的学习能力,能快速掌握、接受新知识,不断更新自己; 4.对咖啡或新零售行业有热忱,对瑞幸业务模式有较多了解,认同瑞幸商业价值与愿景。
营销增长类
面议投递时间:2025年06月03日-2025年08月26日
1.协助负责定期策划基于用户消费行为的,以增长为导向的活动运营策略及方案,包含但不限于策划活动、活动文档需求输出,跟进活动设计、开发、上线、运营,数据分析复盘和效果评估。 2.关注并收集行业内各种运营手段及活动玩法,探索行业最新的活动创意、形式及工具,能根据数据效果进行合理优化。 3.根据业绩目标,以月为单位,协助制定全年活动月历节奏及分场景活动策略,负责具体活动方案制定,协调各个部门推动活动落地拿到结果,并持续迭代优化活动策略。
1.本科及以上学历,专业不限,市场营销相关专业优先,具备相关实习经验、参与过大型竞赛、社团经历优先; 2.有志于在食品快消行业领域发展,善于沟通,团队协作意识强,高效执行,做事情全力以赴; 3.具备较好的逻辑分析、解决问题、影响推动能力,严谨且关注细节,有较强的学习能力,能快速掌握/接受新知识,不断更新自己; 4.对咖啡或新零售行业有热忱,对瑞幸业务模式有较多了解,认同瑞幸商业价值与愿景。
咖啡师
面议投递时间:2025年06月03日-2025年08月26日
1.以身作则,带领团队执行公司各项要求、流程、制度,确保店面高质量运营 2.制作和提供品质如一的饮品和轻食,为所有顾客提供优质的服务 3.店面管理:包括店面,咖啡机,物料等的日常管理 4.运营管理:包括客户体验、成本控制/损耗、运营指标等的改善 5.外部沟通:包括但不限于物业、现场客户投诉等店面突发事件处理
1.2026 届大专及以上应届毕业生,不限专业、经验 2.具有快速持续发展意愿,希望并适合在新零售赛道拓展职业生涯 3.热爱或对咖啡文化感兴趣,认同瑞幸咖啡的价值观及企业文化 4.优秀的沟通协调能力,高效的执行能力,抗压能力强,具备优秀的客户服务意识
测试开发工程师
面议投递时间:2025年06月03日-2025年08月26日
岗位职责: 1.参与软件需求研发设计的讨论和评审,从测试角度帮助提升产品功能使用性及质量; 2.根据产品需求编写测试计划,设计测试数据和测试用例,并部署测试环境; 3.准确定位并跟踪问题,推动问题及时有效的解决; 4.负责测试相关文档整理和技能分享。
1.本科及以上学历,计算机相关专业; 2.熟悉软件测试流程及大型数据库,熟练使用SQL语言; 3.了解接口测试,会运用Jmeter测试工具,具备良好的沟通能力; 4.具备较强的学习意识和抗压能力,有责任心和团队协作精神; 5.热爱计算机及互联网技术,熟悉Java、Python等语言、有实习经验者优先。
移动应用开发工程师
面议投递时间:2025年06月03日-2025年08月26日
1、负责公司移动端APP产品的功能开发,包括但不限于C端/B端全场景应用; 2、参与移动应用通用框架&组件库的技术研发优化迭代; 3、与产品、设计、测试团队紧密合作,确保按时交付高质量的产品; 4、持续优化应用性能,提升用户体验; 5、跟踪最新的移动开发技术,不断学习和探索。
1、本科及以上学历,计算机科学、软件工程或相关专业; 2、熟练掌握Java/Kotlin(Android)或Swift/Objective-C(iOS); 3、熟悉移动应用开发框架,熟悉常用的设计模式和软件工程实践; 4、良好的编程习惯和代码组织能力,对新技术有强烈的学习兴趣和快速学习能力; 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神,有实际的移动应用项目开发经验者优先。
供应链运营
面议投递时间:2025年06月03日-2025年08月26日
1.跨部门协同,整合业务需求,组织制定并实施供应链计划,确保业务达成和供应满足; 2.以结果为导向,有效协调推动跨部门供应链优化项目的分析立项、设计实施,解决业务实际问题; 3.通过数据对比分析与呈现,根据对业务场景的理解对现有业务进行优化。
1.本科及以上学历,供应链相关专业优先,具备相关实习经验优先; 2.有志于在食品快消行业领域发展,善于沟通,团队协作意识强,高效执行,做事情全力以赴; 3.具备较好的逻辑分析、解决问题、经营分析思维,影响推动能力,擅长进行数据分析严谨且关注细节,有较强的学习能力,能快速掌握、接受新知识,不断更新自己; 4.对咖啡或新零售行业有热忱,对瑞幸业务模式有较多了解,认同瑞幸商业价值与愿景。

瑞幸咖啡(中国)有限公司
瑞幸咖啡是中国领先的咖啡新零售企业。截至2024年7月,瑞幸咖啡全球门店已超20,000家,覆盖全国300+城市,为顾客提供高品质、高便利性、高性价比的服务。瑞幸充分利用移动互联网和大数据技术的新零售模式,以“创造世界级咖啡品牌,让瑞幸成为人们日常生活的一部分”为品牌愿景。
招聘岗位
1. 咖啡师
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岗位职责:
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制作和提供品质如一的饮品和轻食。
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与顾客和同伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务。
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按照店面清洁标准,每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境。
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按照店面标准,完成设备清洁及设备维护工作。
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任职要求:
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高中(中专)及以上学历。
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能够接受轮班制工作。
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具备优秀的客户服务意识,能为顾客提供优质的服务。
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为人正直诚信,尊重他人,学习能力强,充满热情,抗压能力强,能够接受高强度工作。
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薪资待遇:****元/月(兼职面议)。
2. 测试开发工程师(北京/厦门)
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岗位职责:
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参与软件需求研发设计的讨论和评审,从测试角度帮助提升产品功能使用性及质量。
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根据产品需求编写测试计划,设计测试数据和测试用例,并部署测试环境。
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准确定位并跟踪问题,推动问题及时有效的解决。
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负责测试相关文档整理和技能分享。
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任职资格:
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本科及以上学历,计算机相关专业。
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熟悉软件测试流程及大型数据库,熟练使用SQL语言。
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了解接口测试,会运用Jmeter测试工具,具备良好的沟通能力。
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具备较强的学习意识和抗压能力,有责任心和团队协作精神。
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热爱计算机及互联网技术,熟悉Java、Python等语言、有实习经验者优先。
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3. 前端开发工程师(厦门)
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岗位职责:
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承接瑞幸咖啡公司系统WEB/H5/小程序需求,完成前端项目开发及代码编写。
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参与技术框架选型及业务系统搭建,完成模块代码设计与编写。
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参与软件技术问题攻关,持续优化性能及稳定性。
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任职资格:
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熟练掌握HTML、CSS和JavaScript,能够实现复杂的页面布局和交互效果。
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熟悉前端性能优化技巧,能够有效提升页面加载速度和响应时间。
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精通至少一种前端框架(如React、Vue),能够根据项目需求设计和实现高效、可维护的组件。
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熟悉并高效使用团队的开发工具和构建工具,如Git、Webpack、Babel等,并能提出合理的优化建议。
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深入掌握团队的代码规范和最佳实践,编写清晰、规范、可扩展的代码。
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4. 供应链运营(北京)
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岗位职责:
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根据部门/执行组工作计划,跟踪落地执行。
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供应商往来就执行工作的日常沟通、商务函件、标准类文件推行翻译、日常业务支持等。
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国际贸易法规、目的地货物进出境法规支持。
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供应商海外仓、物流类监督管理。
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海外业务跟踪执行交付。
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任职资格:
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本科及以上学历,具备良好的英语听说读写能力,国际物流、金融、国际贸易相关专业优先。
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有志于在食品快消行业领域发展,善于沟通,团队协作意识强,高效执行,做事情全力以赴。
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具备较好的逻辑分析、解决问题、影响推动能力,严谨且关注细节,有较强的学习能力,能快速掌握/接受新知识,不断更新自己。
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对咖啡或新零售行业有热忱,对瑞幸业务模式有较多了解,认同瑞幸商业价值与愿景。
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应聘流程
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简历投递—简历筛选—测评与笔试—面试—OFFER发放—签约。
联系方式
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招聘官网:瑞幸咖啡招聘官网 https://app.mokahr.com/su/betkln。