企业招聘|浙江卡帛家具有限公司招聘5岗公告

一、公司简介

公司名称：浙江卡帛家具有限公司   

英文简称：CABO

英文名称：ZHEJIANG CABO FURNITURE CO., LIMITED.

公司办公室位于杭州市江干区九环路36号。公司自2015年创立以来，专注于布艺沙发的设计、研发、制造及销售。公司产品销往全球各地，是行业知名的布艺沙发供应商。公司本着“产品领先、质量领先、服务领先”的战略方针，目标是成为亚洲领先的布艺沙发供应商。我们的产品定位是设计新颖，做工精良，性能可靠，使用方便，兼具高度设计美学和高质人机体验。有别于市场上普通的质次价廉、低审美趣味的产品。

卡帛的使命是把设计之美带给地球村的千家万户。我们希望不同语言，肤色，国籍，地域的人们，都能够因为使用卡帛的产品，而过上更幸福、更舒适、更健康的家居生活。

公司产品畅销30多个国家和地区，包括韩国、日本、美国、加拿大、法国、荷兰、比利时等，与众多行业知名顾客建立起了长期持续的合作伙伴关系。

展望未来，卡帛将恪守初心，艰苦奋斗，努力向世界级管理水平迈进，为顾客、员工、社会持续创造价值。

二、招聘职位

（一）外贸主管/外贸经理（12-24K）

岗位职责

1、利用公司平台和各类资源，对市场潜在客户进行调研分析，挖掘并开发新客户，建立联系，促成合作；

2、负责客户的跟踪管理，定期分析调整跟进策略，维护好新老客户，加深合作，提升销售业绩；

3、制定展会、客户拜访计划和策略，开展客户拜访活动；

4、进行市场调研和市场需求预测，设计产品竞争策略和新产品开发建议；

5、负责客户对应品类的样品开发（家纺家具类产品）、产品报价、参与商务谈判，签订合同等工作；

6、做好客户订单跟单工作，把控相关风险，过程中积极与法规、供应链、财务等相关部门沟通协调，确保订单顺利出货。

岗位要求

1、本科及以上学历，流利的英语交流（书面和口语），英语六级及以上优先考虑；

2、了解家纺家居品类产品知识（在外贸行业3-5年以上工作经历）；

3、有开发客户和供应链的能力；

4、有外贸客户拓展经验，所负责客户营业额不少600万美金/年者优先考虑。

（二）日语外贸业务员（6-12K）

岗位职责

1、负责日语外贸业务的开展和管理，确保业务流程的顺利进行；

2、与日本客户进行有效沟通，维护良好的客户关系，促进订单的达成；

3、分析市场动态，制定相应的业务策略，提升业务效率和成效；

4、协助处理欧美市场相关业务。

岗位要求

1、日语专业有N1证书并通过英语六级者优先考虑，具备流利的日语沟通能力，能够准确理解和表达业务需求；

2、具有良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务；

3、具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握并应用新知识。

（三）外贸会计（6-12K）

岗位职责

1、负责国外公司的全盘账务；

2、学习国外公司的税务申报与财税知识；

3、用英文对接国外公司财务工作；

4、负责国内公司的财务工作；

5、外汇结汇、付汇等外币工作； 

6、出口退税的相关工作。

岗位要求

可接受无外贸行业会计经验者，优秀应届毕业生也可考虑

1、本科以上学历，财会相关专业；英语通过大学六级；

2、2年以上会计工作经验，有外贸行业从业经验优先；

3、熟悉国家相关财税法律法规，能熟练使用财务相关软件；

4、工作认真负责，严谨细致，具有良好的职业道德。

（四）家具工艺师（8-12K）

岗位职责

1、绘制产品打样结构图，并跟进产品开发；

2、参与样品评审和样品调试，确保产品的生产稳定性，防范量产风险；

3、负责产品工艺资料的审核，维护产品技术档案资料（图纸、BOM、包装图等）；

4、参与产前样的工艺评审和工艺调试，参与量产产品的工艺提升改善与流程；

5、推进产品重点技术的突破与优化；

6、推进产品结构工艺的标准化。

岗位要求

1、熟悉家具行业市场动态，熟悉家具材料性能、结构、工艺或五金配件等；

2、具有2年以上的软体家具产品的研发经验；

3、精通CAD软件，能独立确定产品的结构和工艺，并绘制图纸和制作BOM；

4、熟练运用各种3D建模软件，工作优先；

5、较强的分析解决问题能力，良好的沟通和协调管理能力。

（五）海外社媒运营（8-12K）

岗位职责

1、负责海外品牌在社媒平台、跨境平台从0-1的运营推广管理；

2、制定并执行品牌推广计划，提升品牌知名度；

3、监控市场动态，优化运营策略。

岗位要求

1、具备跨文化沟通能力，能够有效管理国际项目；

2、熟悉跨境电商运营流程，有相关经验者优先；

3、能够独立分析数据，根据数据调整运营策略。

三、福利待遇

1、工作时间：8:00-17:00；午休时间 11:30-13:00 7.5小时工作制！双休双休双休！

2、五险一金；节假日福利（端午节、中秋节和春节节日福利）；生日福利；

3、所有法定节假日按国家规定执行，春节12天超长假期；

4、公司统一配发工作手机及笔记本电脑，话费统一公司支付；

5、公司有阅读补贴和运动打卡奖励，鼓励员工全面发展；

6、不定期下午茶、团建活动等；

7、岗位晋升通道清晰，晋升机会大。

四、报名方式

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