OPPO管培生·生力军项目

一、企业介绍

JM华中华东区是君美集团旗下华中华东区域OPPO独家授权代理商。

  集团自1994年成立，负责多个手机通讯品牌产品的市场营销管理工作，经过近三十年的发展，先后在国内华中、华东、华北多省及海外开设了销售型省公司。集团秉承“本分”的核心价值观，为员工提供具有竞争力的薪酬回报、完善的福利制度、标准化的人才培养和晋升机制，致力于打造一支国际化视野的营销团队。

  而JM华中华东区主要负责OPPO手机在湖南、湖北、山东、北京、天津、冀东和海外印度卡邦市场的营销推广和渠道管理工作。国内线下经销商规模体量已达数十万家，组成了强大的销售运行网络，是一家具有先进互联网思维的实业公司。我司在国内、国外市场不断取得优异成绩，获得业内合作伙伴的鼎力好评。

北京铭新电子产品有限公司负责代理OPPO所有产品在京津冀地区的营销推广和渠道管理工作，作为京津冀地区的“销售行家”，拥有多家直控分公司，2000+员工。公司以发展为健康长久的企业为理念，注重人才培养，为每一位勇于挑战自己、有梦想的人才提供尽情发挥的舞台。

 

二、项目介绍

OPPO生力军项目是由OPPO总部面向全国代理商发起的高潜人才培养项目，为期一年的培养期内，会接受系统性的赋能、学习、锻炼，全方面提升个人综合素质与工作能力。

 

三、岗位职责

岗位职责：（1年培养期）
1、销售目标管理及策略执行：将公司策略转换成区域执行计划，并跟进相关业务动作的实施落地，针对竞品在区域市场的相关业务动作进行判定和策略调整，负责区域销售计划的执行管理、销售目标的跟进和达成；
2、客户关系发展与管理 ：做好客户维护及定期拜访，了解客户需求，落地公司客户管理制度，提供有效的销售解决方案；对区域内各市场层级、渠道类型进行洞察，落地执行公司的客户管理方案，及时反馈客户端运转问题；
3、团队建设与管理 ：完成业务团队及核心促销团队组建，保持团队的健康度，总结沉淀区域内成功业务经验，能传递并形成执行动作，通过绩效过程管理，完成下级业务岗任务的制定，跟进和辅导，确保团队目标的达成。

 

四、任职资格

岗位要求：
1、本科学历，营销、管理类专业优先；
2、有学生干部或社团以及其他活动的组织运营、社会实践活动等相关经历者优先；
3、具备活动策划和数据分析能力优先
4、具有良好的逻辑思维及沟通表达、团队合作、学习与创新能力；
6、肯吃苦，有韧性，能适应经常性出差，抗压能力强，愿意尝试新的领域，接受岗位所需的跨区域调动。