天津水泥工业设计研究院有限公司2025年校园招聘

天津水泥工业设计研究院有限公司

2025年校园招聘简介

 

一、公司简介

天津水泥工业设计研究院有限公司是中国建材集团有限公司旗下的上市公司中国中材国际工程股份有限公司的全资子公司。根据整体战略发展需要，天津水泥工业设计研究院有限公司与合肥水泥研究设计院有限公司——两大具有七十余年悠久历史和实力雄厚的甲级设计院战略整合，组建成立中国建材装备集团有限公司（以下简称“装备集团”），正式开启集团装备业务重组整合新篇章。

装备集团作为国务院国资委批准的“科改示范企业”，拥有中国水泥发展中心1个国际级技术交流平台，4个国家级技术创新平台，2个博士后工作站，6个省部级企业技术中心和研发实验基地。享有国家重点高新技术企业、国家技术创新示范企业、国家知识产权示范企业、国家知识产权优势企业、工业企业专利试点企业、国家第一、第二批制造业单项冠军示范企业、第七批制造业单项冠军产品等称号。拥有一支专业齐全、结构合理、素质全面的高层次人才队伍。公司以打造“高端化、智能化、国际化、专业化”装备产业为发展方向，通过研发设计、市场营销、装备智造、技术服务，致力于成为“产品卓越、品牌卓著、创新领先、治理现代的世界一流材料装备集团”。

 

二、招聘岗位

• 科研开发类岗位

（一）热化学工程科研开发岗     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

硕士及以上学历，热能工程、流体力学、材料学及相关专业；

50. 岗位职责：

1.热工工程前沿技术研究，主要涉及：全氧燃烧、悬浮煅烧、氢能耦合替代燃料等。

2.热化学反应机理研究与实验室试验、烧成系统能质传递计算、流场仿真模拟。

3.首台套大型工程示范线项目的新工艺设计及核心装备开发。

任职要求：

1.有较好的热工理论基础

2.热爱科研工作

3.工作认真负责，踏实肯干，诚信敬业，具有良好的学习能力、创新能力、沟通协调能力和团队合作精神。

（二）低碳粉磨装备研发     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

硕士及以上学历，无机非金属材料、土木工程（建筑材料方向），环境工程（固体废弃物方向）等相关专业；

50. 岗位职责：

1. 负责国家、省部、行业级重大项目研究相关工作，包括不限于试验研究、工程应用、项目管理等；

2.负责粉磨技术研究及高端装备开发，包括不限于建材、矿业、新能源、新材料等相关行业粉磨装备及技术研发；

3.负责负责粉磨相关的检测试验、标准编制、技术支持以及低碳粉磨技术团队安排的其他相关工作。

50. 任职要求：

1.具有参与纵向项目/课题的经历；

2.具有独立撰写学术论文、发明专利的经验和成果；

3.优先考虑博士。

（三）CPS机理模型研究     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

硕士及以上学历，计算机，软件，自动化，AI，图像处理，CFD/EDEM仿真；

50. 岗位职责：

1.负责CFD、CPFD等大型商软的使用及在线仿真软件、可视化软件的开发及调试；

2.负责水泥生产关键主机设备的AI控制算法的研究、硬软件的开发及调试。

50. 任职要求：

1.熟练掌握C、C++、C#、Phthon、VC、Qt等软件开发语言及集成开发平台的使用，有工程项目开发经验者优先。

2.熟悉经典控制理论、MPC、RTO等先进控制算法、深度学习、强化学习、Pytorch等AI开发算法及架构、WincCC、PLC程序开发等专业知识及技能1~2项以上，有实际工程项目开发经验者优先。

（四）碳减排、碳利用技术研发     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

硕士及以上学历，化工工程、环境工程、动力工程等相关专业；

50. 岗位职责：

1. 负责碳减排、碳利用技术开发及相关研究；

2.负责国家、省部、行业级重大项目研究相关工作，包括不限于试验研究、工程应用、项目管理等。

50. 任职要求：

1. 参与过纵向项目/课题；

2.具有独立撰写学术论文、发明专利的经验和成果。

3.参与过碳利用、碳资产管理等相关研究的优先。

 

（五）材料研发工程师    工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

硕士及以上学历，无机非金属材料、土木工程材料等相关专业；

50. 岗位职责：

1. 负责新型低碳胶凝材料、低碳混凝土研究及水泥基新材料开发。

50. 任职要求：

1. 具有一定的水泥、混凝土等无机非材料基础理论知识，参与过相关课题的研究工作，熟悉水泥和混凝土性能相关测试仪器和方法，具备一定理论分析能力；

2.熟练使用日常办公软件、origin等专业分析软件；

3.有志于水泥、混凝土研究事业。

 

（六）冶金固废资源化技术研发     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

硕士及以上学历，冶金工程、金属材料等相关专业；

50. 岗位职责：

1. 冶金行业固废资源化研究，包括黑色（钢铁）、有色金属(包括重、轻、稀有和贵金属)冶炼固废资源化利用。

50. 任职要求：

1.具有良好的黑色、有色金属冶炼领域基本理论、生产工艺和设备等基础知识；

2.具有良好的团队合作意识；

3.具有创新思维和解决问题的能力。

 

• 高端装备岗位

（一）粉磨设备工艺设计工程师     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

本科及以上学历，无机非金属材料工程及相关专业；

50. 岗位职责：

1. 负责粉磨系统车间工艺布置，辊压机粉磨系统方案制定，项目前期与客户沟通交流，可行性研究报告编制，参与项目后期调试、项目标定、应用向新工艺科研项目等工作。

50. 任职要求：

 熟悉粉磨车间工艺设计参数要求，熟悉常规粉磨设备应用场景，熟练掌握CAD制图、三维制图，有国外项目执行经验者优先。

 

（二）粉磨设备工艺和系统服务工程师    工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

本科及以上学历，矿物加工工程及相关专业（金属矿）；

50. 岗位职责：

 负责金属矿工艺方案前期的现场踏勘、交流、系统方案制定，以及现场系统调试及服务工作。

50. 任职要求：

1. 熟悉矿物加工工艺、选矿工艺，专业成绩好或实践经历强。

 

（三）装备设计研发（粉体）     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

本科及以上学历，机械设计、机械制造及其自动化相关专业、机电一体化、金属材料相关、矿物加工等相关专业；

50. 岗位职责：

1. 负责大型机械设备的设计研发工作，包括装备新技术&新产品研发、机械设计、结构设计、应力计算、设计选型等工作；

2.协助开展先进材料的研究、开发及应用，开展金属材料类科研项目等工作。

50. 任职要求：

1. 熟练掌握Solidworks、Pro/E、AutoCAD等机械设计软件的一种以上，ANSYS、ABAQUS等有限元计算软件的一种以上，熟悉计算机语言如Python、VBA、C++等优先；

2.适应国内外出差。

 

（四）热工装备设计工程师     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

本科及以上学历，硅酸盐专业、无机非金属材料、机械设计等相关专业；

50. 岗位职责：

1. 主要负责烧成设备研发设计和对应工艺研究。

2.完成公司技术相关工作。

3.产品相关售前售后现场技术支持。

50. 任职要求：

1.硅酸盐专业/无机非金属材料；

2.熟练掌握Autocad及SolidWorks等功能绘图软件，以及Office等办公软件,Ansys//Fluent /CFD仿真软件 。

3.责任心强，具有较强的组织协调和解决问题的能力，具备良好的心理素质和身体素质，工作严谨细致，积极主动，责任心强，诚实守信；

4.能适应国内国外出差，表达清晰，思维敏捷，有较强的沟通和协调能力，有良好的团队协作精神，具有一定英语沟通能力。

 

（五）环保设备设计及研发     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

本科及以上学历，机械设计及自动化及其相关专业（优先）、环境工程等相关专业；

50. 岗位职责：

从事环保设备及环保工程机械结构及机械部件施工图设计，项目实施过程设计跟踪优化等主要工作。

50. 任职要求：

1.熟悉机械原理，机械设计，机构力学等专业知识；熟练应用二维制图软件，最好可以使用三维制图软件，有牢固的专业知识。

2.有良好的团队合作意识，优秀的执行力。

3.具有吃苦耐劳精神。不排斥出差（必要条件）。

 

• 设计工程岗位

（一）水泥工艺设计工程师     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

本科及以上学历，无机非金属、环境工程、机械等相关专业；

50. 岗位职责：

围绕建材工程业务，开展工艺设计相关的工作。主要包括：国内外各类项目现场查勘、建材工厂各类施工图设计、工艺非标准件设计，工厂工艺设备选型和系统方案制定，国内外项目建设现场技术服务，工艺新技术研发及应用，数字化工厂设计。

50. 任职要求：

1.工作认真负责，踏实肯干，诚信敬业，具有良好的学习能力、创新能力、沟通协调能力和团队合作精神；

2.熟悉使用CAD等绘图软件，熟悉使用OFFICE等常用办公软件；

3.能够适应国内外短期出差。

4.英语熟练。

（二）数字矿山工程师     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

本科及以上学历，采矿工程等相关专业；

50. 岗位职责：

1.负责常规矿山和数字化矿山规划设计工作；

2.国内外各类矿山项目现场查勘、各类矿山开采方案设计和施工图设计、砂石骨料及各类金属、非金属矿山尾矿利用系统方案制定、负责矿山开采设计相关的文档编写。

3.绿色矿山修复工程技术方案制定和文件编制，国内外矿山工程项目现场技术服务。

50. 任职要求：

1. 工作认真负责，踏实肯干，诚信敬业，具有良好的学习能力、创新能力、沟通协调能力和团队合作精神；

2.熟悉使用CAD等绘图软件，熟悉使用OFFICE等常用办公软件；

3.能够适应国内外短期出差，语熟练。

（三）结构设计工程师     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

本科及以上学历，结构工程、土木工程等相关专业；

50. 岗位职责：

1. 承担与工业建筑、民用建筑有关的结构施工图设计、审核和管理工作；

2. 承担结构三维建模的相关工作；

3. 处理工程施工过程中有关技术问题；

4. 配合市场前期技术交流，编制投标技术文件；

5. 学习、引进先进结构设计技术，技术创新。

50. 任职要求：

1. 英语CET4及以上或英语听说流利；

2. 熟练掌握CAD、PKPM、YJK、SAP2000及office办公软件；

3. 具备较强的学习及领悟能力、追求卓越的进取精神和良好的团队协作意识和执行能力；

4. 适应长期或短期出差；

5. 中共党员、成绩优异、优秀学生干部优先；

6. 熟练掌握三维设计及BIM技术优先。

（四）项目管理工程师     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

本科及以上学历，项目管理、工程管理、机械、电气及安全工程等相关专业；

50. 岗位职责：

1.协助项目经理进行项目各项协调工作管理；

2.参与并了解项目各过程管理工作，并多专业工作进行锻炼；

3.负责项目具体部分工作管理；

4.进行项目项目综合管理工作。

50. 任职要求：

1.对工业工程有较强的兴趣，并将其作为长期的职业选择

2.工作认真细致、思维敏捷，责任心强；

3.身体健康，能够适应长期国内出差或其他国家工作；

4.兴趣爱好浓烈，知识面广泛，善于学习，有较强的进取心。。

（五）市场拓展工程师     工作地点：天津

50. 学历及专业要求：

本科及以上学历，西班牙语、阿拉伯语或商务英语等相关专业；

50. 岗位职责：

1.负责宣传和推介工作，

2.负责市场开拓，主要为报价和投标工作，

3.客户的维护、回访、接待及投诉。

4.完成本部门领导交办的其它工作。

50. 任职要求：

1.工作认真负责，踏实肯干，诚信敬业，具有良好的学习能力、创新能力、沟通协调能力和团队合作精神；

2.熟悉使用各种办公软件；

3.能够适应国内外不定期出差。

4.外语（西班牙语、阿拉伯语/英语）熟练。

 

三、招聘薪酬福利、职业发展

1.具有市场竞争力的薪酬水平+丰厚的年终奖金+骨干人员中长期激励政策+先进个人现金奖励+各项补贴等

2.多通道职业发展路径，积极提供国际化发展平台,打造不设天花板的职业发展空间;

3.完备保障体系,公司提供”七险二金"(补充养老金、公积金,二项商业保险,年度健康体检和补充医疗二次报销

4.新员工可享受一次性大额住房补贴；

5.各类节假日和休假福利,每年可享受法定带薪假期,工会福利，生日慰问，节日礼品等

6.青年人才公寓，享受住房货币化补贴,员工餐厅,享受用餐补贴,帮助毕业生落户 (公司集体户);

7.公司建有青年之家、乒兵球室、健身房等场所,丰富的文体活动。

 

四、岗位投递方式：

1. 发送应聘材料至电子邮箱（以下邮箱发送一个即可，无需均重复发送）：

zhaopin@sinoma-tianjin.cn（天津地区）

邮件发送要求：电子邮件请将简历粘贴在正文并添加附件中，邮件标题务必按照“专业＋学历＋姓名＋应聘岗位”格式；

2. 所需材料：

①个人详细简历；②学校成绩单（盖学校公章，包括 本科、硕士）扫描件；③英语、计算机等级证书、获奖证书扫描件；④足以说明求职者表现的其他证书及材料的扫描件。

3. 联系人及电话：

蔡老师 022-26915700（天津地区）