福建南方路面机械股份有限公司2025届校园招聘
一、公司简介
福建南方路面机械股份有限公司（SH, 603280）成立于1997年，公司以专注工程搅拌为根基，基于对产业发展规律的深刻认知和二十余载的专精研发，南方路机逐渐形成了物料处理、工程搅拌、建废处理三大板块协同驱动的业务格局，实现了全产业链的布局和深耕，并创造性地为市场提供了绿色循环建材整体解决方案。同时，南方路机倾力打造的工程数智物联与物业式服务运营管理新模式，双轮双翼协同赋能，形成了“硬件-软件-服务”的全产业链条，与用户深度绑定，让用户轻松享受更安全、更环保、更高效、更智能的绿色循环建材整体解决方案与服务。
Ø 公司拥有完善的科研体系，建立了4大科研机构为一体的研发体系：
机械工程研究生创新基地
绿色建材装备研究院
固体资源化装备研发中心
博士后科研工作站
迄今已获得45项省级科技进步奖和37项国家级科技进步奖。截至2022年11月22日，南方路机已获批拥有软件著作权22项，专利744项，其中发明专利62项。参与制定颁布了十余项国家及行业标准。
Ø 公司建设有先进的工程应用材料实验中心，在材料领域通过数据得以验证。
Ø 公司基于自动化控制和物联网技术，打造科学监控系统——云平台。实现设备的远程诊断、设备维护、节约能耗以及经营辅助管理。
我们真正实现以人为本的社会发展观及产业报国的远景；
我们时刻追求员工价值及其成长的最大化；
我们团结、进取，为实现可持续发展的社会环境而奋斗。
二、招聘对象：2025届应届毕业生（硕士、本科）
招聘岗位：技术研发类、营销（含海外）类、售后服务类；
专业要求：技术研发类：机械设计及其自动化、车辆工程、电气工程及其自动化、自动化控制、采矿工程、能源与动力、无机非金属材料、工程力学、土木工程等相关专业
售后服务类：机械设计及其自动化、电气工程及其自动化
营销（含海外类）：市场营销、英语、国际经济与贸易、俄语、西班牙语、阿拉伯语、印尼语、葡萄牙语等相关专业
招聘对象 | 招聘人数 | 薪酬福利 | 政府补贴 |
硕士 | 20 | 10-15K/月 | 1.每年按薪酬的50%标准进行补助； 2.应届毕业生入户泉州可申请人才补助1万元，可享受每月个人社保缴交额返还； |
本科 | 10 | 5-8K/月 | 1.每年按薪酬的50%标准进行补助； 2.应届毕业生入户泉州可申请人才补助1万元，可享受每月个人社保缴交额返还；
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三、招聘要求：
1、热爱工程机械事业，品德优良，熟练应用机械制图软件，熟练掌握和应用国家制图规范。
2、工作积极主动、善于学习、有钻研精神，逻辑能力、责任心强。
3、具有良好的团队合作意识，拥有良好的沟通、协调、解决问题的能力。
四、人才培养晋升通道：
培养机制：
轮岗制：半年内各车间轮岗，半年后定岗；
培训制：训练营，技术讲堂、管理培训、业务培训；
导师制：资深工程师或业务骨干带训，在岗培训，绩效面谈；
沟通制：新老生交流会，高层面对面，座谈会，职业生涯规划；
晋升制：专项晋升考核，能力与薪酬评估。
五、薪酬及福利
1、福利：入职即缴纳七险一金，年终奖、员工旅游、员工活动基金、党群委员会；
2、住宿：免费提供公寓式宿舍，空调、热水器、电视、独立卫生间等生活配套设施一应俱全，5分钟即达公司；
3、伙食：公司内设福利性食堂，提供一日三餐；
4、工作时间：公司实行5天8小时工作制，周末双休；
5、员工发展：公司十分重视人才的培养，每年为员工提供多种培训，每年两次晋升机会，并为有潜力的员工提供广阔的晋升发展空间。
六、应聘流程
简历投递-简历筛选-视频/现场面试-专业测评-发放OFFER
