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人才政策
THE TALENT POLICY
薪酬待遇和五险一金?
人才落户及租房补贴?
你最关心的福利待遇都在这里
一文带你了解康恒人才政策!
ONE
福利待遇
入职了
员工食堂
免费宿舍
有保障了
五险两金
缺钱了
基本工资
超利奖金
项目奖金
全年14~18薪
薅羊毛了
餐补
通讯补贴
高温补贴等
过节了
节日礼金
生日礼金
休息了
7天带薪病假
12天带薪年假
锻炼了
健康体检
健身场馆
买房了
购房无息借款
社交了
女性领导力联盟
足球社团
羽毛球社团等
提升了
读书分享会
学历提升资助
年度评优奖励
放松了
全员年度旅游、部门团建活动
TWO
人才落户
►
直接落户
►
博士研究生
在沪各研究所、各高校应届硕士毕业生
世界一流大学建设高校应届硕士毕业生
世界一流学科建设高校应届硕士毕业生
(需满足政策要求的基本条件)
►
积分落户
►
基本要素:
学历、毕业学校、成绩、外语水平、计算机水平
导向要素:
荣誉称号、学术、文体竞赛获奖、科研创新、国家就业项目服务期满
各要素积分满足72分即可落户
THREE
青年人才补贴
康恒环境为了进一步优化公司人才发展
结合青浦区制定的青峰2.0政策
为员工提供安居乐业的环境,申请相应补贴政策
►
申请对象
►
毕业3年内具有本科及以上学历
与康恒股份及科技公司签订劳动合同并在职超过半年的员工
其本人或家庭在本区无产权住房,并在青浦区租房的青年人才
►
补贴标准
►
分四个档次分别给予
总额 2万元、3万元、4万元、5万元的租房补贴
补贴总额分两年下发,每年发放两次
发放时间为每年3月和9月
►
申请指标及规则
►
由市场化评价标准、人才积分排名标准
和一票否决指标组成
人才积分指标:
学识指标、岗位指标、贡献指标、安居指标
选取当年度青浦区青年人才积分排名1-300名

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人才租房补贴政策细则哦
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