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中信证券浙江分公司互联网金融部2023年秋季校园招聘

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一、公司简介

中信证券股份有限公司(简称“中信证券”,A股代码“600030”、H股代码“6030”)成立于1995年10月,2003年在上海证券交易所挂牌上市交易,2011年在香港联合交易所挂牌上市交易,是中国第一家A+H股上市的证券公司。

中信证券业务范围涵盖证券、基金、期货、直接投资、产业基金和大宗商品等多个领域,通过全牌照综合经营,全方位支持实体经济发展,为境内外超7.5万家企业客户与1000余万个人客户提供各类金融服务解决方案。目前拥有7家主要一级子公司,分支机构遍布全球13个国家,中国境内分支机构400余家,华夏基金、中信期货、金石投资等主要子公司都在各自行业中保持领先地位。

截至20226月,中信证券总资产14,032亿元,归属母公司净资产2,428亿元。2022上半年实现营业收入349亿元,归属母公司净利润112亿元,均稳居行业领先地位

目前,公司在浙江区域设有浙江分公司及6家二级分公司(宁波分公司、温州分公司、嘉兴分公司、台州分公司、绍兴分公司、金华分公司)、59家营业部。其中,浙江分公司在公司授权范围内负责浙江区域所有分支机构的管理,公司在区域市场(浙江省)交易量市场份额二十余年排名第一。

二、校园招聘计划

(一)招聘需求

1.招聘机构:浙江分公司互联网金融部

2.工作地点:杭州

(二)招聘对象

有志于从事证券行业、服务实体经济的境内外2023年应届毕业生(专业不限),包括境内2023年春、夏季应届毕业生和境外2022年下半年至2023年上半年期间毕业的应届毕业生(以学位证/教育部留学服务中心认证的毕业时间为准)

(三)招聘岗位

1.岗位名称:培训生

2.工作职责:专注证券投资相关的客户开发与服务、金融产品销售以及其他投融资和资本中介业务,为全球客户提供财富保值增值的全方位金融服务。

3.任职要求:

1)全日制本科及以上学历在校应届毕业生;

2)热爱证券行业,人际通达,能够承受一定的工作压力,具备业务开拓能力和团队协作能力;

3)无违法违规记录,具备良好的职业道德与专业素质,已取得证券从业资格优先。

4.培养方案

1)18个月新人成长计划,丰富的培训培养方案及过程跟踪,助力大家拆解阶段任务、实现多维赋能成长

2)双通道发展模式,经培养成为行业领域最佳投资研究专家、资产配置专家、综合业务服务专家等,还可选拔成为团队、部门、分支机构负责人等,或内部招聘至总部工作。

5.薪酬福利

1)薪酬构成:极具市场竞争力的固定薪酬+个人提成+团队激励+年终奖金+董事长奖励基金;及时兑付个人激励,与团队共享业绩成果。

2)福利政策五险、企业年金、补充医疗、带薪年假证券休市假及个性化福利,包括佳节福利线上领取邮寄到家过节费、餐补、通讯补贴、工会福利、开工利是、年度体检

(四)招聘流程

简历投递网申——简历筛选——线上笔试/测评/面试 ——实习——发放录用通知(offer)


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