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【杜蕾斯/滴露】上海曼伦2023秋季校园招聘开启啦

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让未来看到你的可能性  2023曼伦秋季校园招聘全面启动!

冒险家计划全面升级,毕业生训练营唤新启动!

曼妙伦生,“职” 等你来

空中宣讲会:9月15日、9月22日在实习僧TV与大家见面

线下宣讲会:上海、武汉、成都、广州、哈尔滨、南京、西安

微信‘曼伦招聘’:manon_job

网申地址:https://app.mokahr.com/su/khufqt

 

关于曼伦:

上海曼伦商贸有限公司(Reckitt & Manon Business Co., Ltd.) 成立于1999年7月1日,2011年2月与福布斯500强企业、全球最大的家用清洁及个人护理消费品公司之一英国利洁时集团(Reckitt)成立合资公司。公司总部位于中国上海,在香港、广州、北京设有3个分公司,并在全国设有100多个分支机构,现拥有近2000名员工的专业团队。

代理的品牌“杜蕾斯”二十三年在中国市场取得了巨大的成功,并成为国内个人护理消费品营销类公司的成功典范,同时推动“滴露”“Move Free 益节”“亮碟finish”等品牌在中国市场取得巨大进步和成功。

 

关于品牌:

曼伦作为利洁时(Reckitt)在中国大陆地区的重要合作伙伴,独家代理经营

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关于招聘岗位:


面向人群:全日制本科及硕士应届毕业生(港澳台&海外留学生毕业证时间为2022年9月1日-2023年8月31日),销售岗位可扩宽到专科学历。

 

       项目特别介绍:

校招项目全新升级,针对不同岗位定制专业轮岗路径,我们将匹配相应带教人,给足未来“冒险家”们成长历练的机会,期望你三年时间成长为行业精英,成为冉冉升起的Super Star!


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【电商】

l  0-12月【学习期】 杜蕾斯、滴露等多个品牌等你来!你将负责最前线的店铺运营工作,熟悉并掌握主流平台的运作方式,了解我们的产品和消费者。稳固电商基础,培养销售意识。

l  12-24月【成长期】你将有机会经历电商两大职能模块的轮岗(网络渠道市场&分销),经历多样的工作锤炼,探索合适的职业发展路径。提高综合业务能力,助力你成为电商专家!

l  24-36月【定岗实践期】是时候展现了!你将深耕在电商某一专业领域,独立应对挑战,参与公司重要项目或担任项目负责人,用你的能量赋予团队更多战斗力,最终成长为电商管理潜力人才。

 

【销售】

l  0-6月【见习期】 期待你通过学习企业介绍、企业文化、品牌产品介绍和销售相关的流程制度等知识,快速熟悉并融入曼伦大家庭;通过学习门店维护工作以及推广促销工作,掌握销售必备知识与工具,成为一名合格的曼伦销售人员。

l  6-18月【成团期】通过接触不同类型的市场进行“实战”锻炼,提高门店的执行效率;学习接触促销员管理、推广活动的组织与落地、区域生意的目标规划,做到能够独立应对挑战!

l  18-36月【出道期】销售部重点岗位定岗,创造新未来!

 

【供应链】

l  0-18月【学习轮岗期】 你将接触到供应链实践工作,从仓库运营实操到仓库运营优化、从调拨计划到订单执行、质量把关,并完成四个模块轮岗,学习包括DRP分销计划、仓储&快递、参与电商活动、QA实践和订单管理等内容,成为能力全面的职业营运人!

l  18-36月【定岗实践期】营运重点岗位定岗,纵深学习,加速成长,最终成为有技术含量且懂业务的营运精英。

 

【财务】

l  0-12月【学习期】 在财务/会计分析领域积累经验,成长为“流程能手”,打下坚实良好的流程知识与人际基础。

l  12-24月【成长期】难度上升,做税务、内控、总账类的专业工作,或者成为业务部门的财务bp,不断提升核心竞争力,

并能帮助业务决策、推进业务发展。

l  24-36月【定岗实践期】有机会协同其它部门,展示成果,在难度升级的项目中开阔视野、激发潜能,锻炼领导力!

 

【品牌市场】

l  0-12月【学习期】你将从市场营销工作的一部分(产品开发管理/品牌沟通运营)的学习开启“MKTer”之路,在不断的积累中打下扎实基本功。

l  12-24月【成长期】你将轮岗到市场营销工作的另一部分(产品开发管理/品牌沟通运营),全面了解品牌生意运作,在培养综合能力的同时,探索适合你的职业发展路径。

l  24-36月【定岗实践期】你将应对更多挑战,有机会参与品牌全链路的工作,持续丰富实战经历。快速成长,独当一面,学习带领团队成长!

 

【人力资源】

l  0-12月【学习期】 你将在招聘/员工关系/培训/绩效等多职能并行运营的实施方面积累经验,成长为HR基础运营熟手、合格的雇主品牌宣传大使。

l  12-24月【成长期】你将确定发展起点的HR职能,并深入涉猎该专业领域,成长为拥有系统业务实践的准HR!

l  24-36月【定岗实践期】继续丰富实战经历,深入学习并获得专业能力,成长为独当一面的业务担当/问题解决MVP!

 

【IT技术】

l  0-12月【IT基本知识积累】:你将在智能办公部,信息数字化部门之间轮岗,掌握软硬件知识,学习新的技术,掌握新的能力。

l  12-24月【项目管理经验积累】:你将辅助项目实施或技术开发:根据个人兴趣及实际工作情况,学习项目管理,或深研技术开发,与其他部门建立良好的沟通和协作,为数字化项目注入强有力的能量。

l  24-36月【成为项目负责人】作为项目经理或开发主管:独立负责项目实施或者开发,成为曼伦独当一面的IT精英。

 

【医学事务】

l  0-12月【学习期】 你将在医学事务部的工作实践中学习掌握相关技能,并走向业务部门(市场/销售)开拓视野,培养商   业思维~

l  12-24月【成长期】你将带着业务视角回到医学事务部深耕本职工作,持续精进技能,更有机会深入业务部门(市场/销售)进一步学习。

l  24-36月【定岗实践期】相信此时的你已经有了充实的经历和收获,是时候在医学事务部展现你的无限潜能啦!

 

【法规事务】

l  0-24月【学习期】 你将在法规事务部内部不同品类间轮岗学习,还有机会进行跨部门(法务、市场...)短期轮岗学习,在锻炼专业技能的同时培养业务思维,不断提升跨部门协作能力。

l  24-36月【成长期】相信你已经有了比较清晰的方向或是擅长的领域,接下来请继续深耕学习持续发挥能量吧!

 

我们能提供:


l  诚意满满的薪酬福利,让你的可能性无忧释放:

薪资:本硕校招生入职年薪约17w-21w、专科校招生入职年薪约15.2w(*年薪=固定月薪*12+绩效奖金)

晋升加薪最高可达30%,每年都有调薪机会哦!

福利:1、拥有最高可达22天带薪年假;

2、拥有免费体检/商业保险/医保内门诊100%报销/舒适办公环境:健身房&母婴室&茶水间&餐室;

3、最高比例公积金/实习租房补贴/异地调动补贴/商旅无忧,解决你的安居难;

4、员工年度福利积分兑换券、低价自选额外保险项目、特殊岗位享有额外津贴补助的弹性福利计划;

5、最高额度婚假/生育假/育儿假/陪产假、福利积分可兑换父母体检套餐帮你给予家庭关怀;

6、根据入职年限,5/10/15/20年都会获得高管亲手颁发的服务奖奖品哦~


l  健全完善的培养体系:

在曼伦,你会经历为期三年的系统化培养,包括高管关注、资深讲师授课、mentor辅导、职业发展解惑等内容,同时,每一个岗位在部门内都有系统全面的培养路径,帮助你在角色转换期、专业发展期和角色历练期能够顺利高速成长!

 

关于面试流程:    

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*网申截止时间:11月15日24:00

*具体面试安排以各岗位面试邀约邮件为准

 


线下宣讲日程:

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*说明:具体行程以“曼伦招聘号”公布的为准,线下专场在当地城市安排面试,后续将会统一安排其他岗位面试

 

空宣日程:

 

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了解更多:

【有问题&建议?】1. 关注曼伦微信公众号:manon_job,与小编实时互动;

2. 联系邮箱resumesh@rbmanon.com,提出自己的疑问与建议

 


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