职位列表圭亚那铝矿有限公司-工厂维修主管助理
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面议集团总部-会计
面议集团总部-财务管理
面议集团总部-统计
面议招聘简章重庆市博赛矿业（集团）有限公司
2022届大学毕业生校园招聘简章
青春需要砥砺奋进，人生注定扬帆远航，博赛集团诚邀你共展宏图伟业！
一、博赛集团简介
重庆市博赛矿业（集团）有限公司（简称“博赛集团”）创立于1994年8月，现总资产超120亿元，年销售额达300亿元，全球员工7500余人，其中外籍员工 1200余人；在重庆、四川以及德国、南美洲圭亚那和非洲加纳等地拥有12家大型生产企业和分公司，是重庆乃至中国“走出去”发展最早、最成功的企业之一。
目前，博赛集团在全球拥有3亿多吨的优质铝土矿和3千多万吨高品位锰矿等资源储量，始终坚持以铝系和锰系两大产品为主业的发展方向。博赛系列产品畅销欧美亚等30多个国家以及国内广大市场，其中高铝熟料和棕刚玉的产销量均居世界第一。在国家和重庆市各项权威排名中，博赛集团已多年分别进入中国民营企业500强、中国制造企业500强、中国有色金属工业企业50强、重庆民营企业前10强等行列。
除此，博赛集团自成立以来始终热心社会公益慈善事业， 截至目前已累计捐款超6000万元。
二、下属企业简介及招聘需求
1.圭亚那铝矿有限公司：
圭亚那铝矿有限公司坐落于南美洲圭亚那合作共和国林登市，系博赛集团于2006年底从加拿大Iamgold金矿公司手中收购欧迈矿业有限公司而成立。该公司拥有约近2亿吨世界上独一无二的高铝低铁铝矿资源，其中耐火材料公司拥有储量超过1亿吨的优质铝土矿矿山，年铝土矿开采量100万吨（剥采比10:1）；拥有两条耐火矾土转窑和一条烘干窑以及整套装船设施，年产冶金级铝矾土150万吨、耐火级矾土30万吨、化工级矾土20万吨、水泥级矾土20万吨。产品全部外销于欧洲、美国、日本、中国等国家，年销售额1亿美元，利税2500万美元。该公司拥有当地员工600人，是目前世界上最大的耐火级铝矾土供应商。
需求单位
岗位性质
岗位类型
岗位描述
拟任职位
拟聘人数
学历
专业
外语要求
工作地点
圭亚那铝矿
储备
管理
协助主管完成各类生产性维修、化验室检验、零配件采购以及各技改扩产项目
工厂维修主管助理
3
本科及以上
冶金/化学/机械设计及自动化
四级或以上
圭亚那
协助主管完成各类移动设备维修、零配件采购以及其他项目类相关工作
矿山维修主管助理
3
本科及以上
采矿/车辆工程/轮机工程
四级或以上
简历投递邮箱：393722962@QQ.COM 联系人：刘军 电话：023-63886313
2.圭亚那锰矿公司：
圭亚那锰矿有限公司坐落于南美洲圭亚那西北区马修斯山脉，系博赛集团于2016年底收购Reunion公司锰矿矿区而成立的全资子公司，拥有3000多万吨优质锰矿储量，设计开采年限12年，开采方式为露天开采。根据前期研究报告显示，矿山附近的部分区域拥有更多的推断储量尚待详勘证实，届时该公司的资源储量、开采寿命及产能将有望得到成倍增长。目前该公司正处于建设期，预计2021年年底建设完毕，建成投产后年原矿开采能力可达250万吨，年产锰精矿60万吨，矿石平均氧化锰含量38%（其中块矿39%，粉矿37%），二氧化硅含量在20%-25%之间，且其他有害杂质极少，磷含量低于0.1%，是铁合金生产的理想原料。本年度共计需招聘26人。
需求单位
岗位性质
岗位类型
岗位描述
拟任职位
拟聘人数
学历
专业
外语要求
工作地点
圭亚那锰矿
储备
管理
具备移动设备和车辆的维修专业知识；负责矿山移动设备和车辆的相关维修、计划和管理工作
移动设备维修助理
2
本科及以上
汽车维修/车辆工程
四级或以上
圭亚那
储备
管理
熟悉露天矿开采；协助进行矿山开采的计划和日常管理工作
矿山开采助理
2
本科及以上
矿山开采
四级或以上
储备
管理
熟悉露天矿开采；协助进行矿山开采的计划和日常管理工作
矿山开采助理
2
本科及以上
地质/测绘
四级或以上
储备
管理
熟悉矿用设备（破碎机、筛机和跳汰机等）维修；协助矿山机电主管进行工厂的现场维修、计划和管理工作
工厂维修助理
1
本科及以上
机械设计制造及自动化
四级或以上
储备
技术
擅长发动机、轮机维修，自营小电厂内重/柴油机组及相关辅助设备的运维工作
电厂机械维修
1
本科及以上
热能与动力+轮机+机械及自动化
四级或以上
储备
技术
通强弱电，负责自营小电厂内的自动化控制/输变电系统的运维工作
电厂电气维护
3
本科及以上
电气自动化/船舶电子电气
四级或以上
储备
管理
口语笔译流利、知识面宽，对采矿有了解，协助管理共同等
翻译
1
本科及以上
英语
六级或以上
储备
管理
库房管理，引进出入库扫描系统
仓储物流管理
1
本科及以上
物流管理
四级或以上
简历投递邮箱：393722962@QQ.COM 联系人：刘军 电话：023-63886313
3集团总部
需求单位
岗位性质
岗位类型
岗位描述
拟任职位
拟聘人数
学历
专业
外语要求
工作地点
集团总部
会计
结算
管理
协助主办会计或主管完成各类财务方面的工作
会计
2
本科及以上
会计/财务管理
重庆
协助业务人员完成产品采购或销售的核对统计结算工作
结算
4
本科及以上
会计/财务管理/统计
简历投递邮箱：393722962@QQ.COM 联系人：刘军 电话：023-63886313
三、基本要求：
1、2022届普通高校毕业的大学生。
2、品端行正，身心健康，高度责任心，坚韧勤奋。
3、海外员工必须通过大学英语CET-4级考试，口语表达基本流畅。
4、海外员工在校期间绩点不低于2.5。
四、薪酬待遇：
（一）海外员工
1.薪资年收入：13-20万元/年（税后）。
2.年终奖：根据企业经营状况以及职级，发放1-3个月的工资作为奖金。
3.社会保险：从入职起，签订劳动合同，购买养老、医疗、失业、工伤、生育等基本社保。
4.休假：双休。每年2次探亲假，每次21天（含路程），由公司报销。
5.公司设专门的餐厅，聘请国内厨师掌勺，食材从国内运送；公司为员工安排安静舒适的公寓；所有食宿均免费提供。
6.安全有序、绿色环保的工作和生活环境。
7.为每一名新员工提供导师指导，2-3年内成长为公司中高层。
8.给你不轻言解雇的职业安全感。
9.以上为海外工作期间待遇，如调回国内工作，待遇将按国内政策重新调整。
（二）国内员工
1.薪资：5000元-6000元/月。
2.年终奖：根据企业经营状况以及职级，发放1-3个月的工资作为奖金。
3.社会保险：从入职起，签订劳动合同，购买养老、医疗、失业、工伤、生育等基本社保。
4.为你提供贴心的衣食住行。
5.绿色环保整洁有序的工作场所。
6.丰富多彩的业余生活，和谐单纯的人际环境。
7.能者上庸者下的成长空间。
8.给你不轻言解雇的职业安全感。
五、招聘流程：
第一步：简历投递
1.请对我公司有意向的2022届大学毕业生登录本校的就业网站，按网站要求投递简历；
2.请有意者登录我公司官网www.cqbosai.com，从“人力资源”目录下“招聘信息”下载《校园招聘申请表》并填写后，根据你的意愿投递到相应的企业邮箱；
3.欢迎各院校的毕业生按时参加我公司在各院校举办的校园宣讲会和现场招聘会，持本人简历到现场进行递交，我们将通过校园就业网、院系辅导员、就业中心老师等渠道及时将宣讲会和招聘会的时间和地点告知广大毕业生。
第二步：面试
我公司会利用现场宣讲会和招聘会的时机，对各院校投递简历的学生统一面试，请提前准备好简历、成绩单、身份证明、三方就业协议等资料，准时到达招聘会现场。
第三步：签订就业协议
我们将根据面试结果当场决定是否与学生签订就业协议。
第四步：实习
我们将根据毕业生的个人意愿和需求，安排毕业生的毕业实习。实习期同时作为试用考察期，发放实习生活补贴，实习结束后，根据表现决定是否正式录用。
第五步：入职
毕业生正式取得毕业证书后，根据平等自愿的原则，签订劳动合同，正式入职。
本招生简章有效时间从2021年10月——2022年7月。