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——星火教育2021招聘简章
【岗位介绍】
岗位需求：1对1学科教师、学习管理师、学习规划师
岗位类型：全职
发展方向：骨干营运
（面向应届/往届毕业生，不限专业）
【薪酬福利】
一、薪资：
首年保底年薪6-12万
学习规划师/学习管理师：首年保底年薪6-12万（签订协议）
二、福利
系统的职业培训、师带徒的帮带成长；
丰富多彩的户外拓展、团体旅游；
协助你结婚、购车、买房的低息贷款；
帮助你或你的家人度过难关的互助基金；
丰富的节日礼品，生日祝福，厚厚的年终奖金；
快速发展的职业通道，以及五险一金。
【职业发展通道】
学习管理师/学习规划师：专员-主管-经理-总监
1 对 1 学科教师： 普通教师-高级教师-明星教师
【工作地点】
开放40个工作地点，本次招聘主要面向：昆山、常熟、苏州、张家港、无锡、江阴、常州、扬州、南通、徐州
【加入我们的方式】
1. 关注“星火教育招聘信息报”订阅号，了解最新招聘动态；
2. 参加星火教育校园宣讲会；
3. 将简历以“意向城市+岗位+院校+姓名”为命名投递到邮箱：qiuqi2@xiao100
4. 应聘流程
学习管理师/学习规划师：宣讲会—初试—复试—签约
【岗位职责】
一、1 对 1 学科教师
1. 课前备课，课后反馈沟通，个性化 1 对 1 授课；
2. 倾听家长和学生的想法并给出有效建议，共同提升学生学习成绩；
3. 协助提升学生学习兴趣并养成良好的学习习惯；
4. 参加学科教研活动
二、学习管理师
1.负责建立学生档案资料和管理合同，落实学生的课时安排；
2.跟踪记录学生的学习状况，电话回访与家长沟通学生学习情况；
3.与学生及家长保持良好的沟通，提高教学服务满意度，减少投诉和退费；
4.做好学生续费报名工作。
三、学习规划师
1．为学员和家长提供现场咨询及专业的指导意见，根据客户的实际需求，为客户制定个性化的学习计划；
2．及时解决学员的投诉与建议，并与学员建立良好关系，提升客户对公司的满意度和忠诚度；
3．整理学员投诉与建议，并从源头进行改进，避免同样问题再次发生；
4．按时完成咨询记录和工作计划，建立潜在客户的数据库。
【岗位要求】
一、1 对 1 学科教师
1．本科及以上学历，教育学、行政管理、心理学、市场营销等相关专业优先；
2．热爱教育行业，有教育行业工作经验优先考虑；
3．有良好的书面、口头表达能力，工作条理性强，应变能力、协调、沟通控制能力好，有良好的学习 能力。
4．习惯承受工作压力，亲和力要强，具有团队协作能力，口齿伶俐，反应敏锐，气质沉稳。
二、学习管理师
1.本科及以上学历，专业不限；
2.善于与人交流，亲和力强，性格活泼开朗；
3.良好的沟通表达能力，应变能力强，具有良好的服务意识。
三、学习规划师
1. 本科及以上学历，不限专业；
2. 愿意从事教育行业，具有销售意识；
3. 善于倾听，沟通表达能力强，做事严谨有耐心。
【公司介绍】
星火教育成立于2003年，经过多年的发展，目前已成长为中国领先的中小学教育辅导机构，多年深耕个性化教育、学习能力的开发和培养、家庭教育和前沿教育技术，已帮助越来越多的学生取得成功。
目前星火教育已在全国15个省，40多个城市产生业务，开设了超200个校区，员工人数超过10000人，曾荣获“腾讯教育中国好老师·明星教育品牌”、 “品牌知名度教育机构”“2016新浪全国五星金牌教师团队”、“2016中国品牌影响力课外辅导机构”、“2017五星金牌教师·全国金牌团队”、“2017品牌实力课外辅导机构”、“2017中国好老师·明星教师团队”“新浪教育2018中国品牌影响力教育连锁机构”等奖项。
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（责编：王偲丞）