
方案主创设计师
面议园林景观设计(方案)负责人
面议园林景观设计(施工图)负责人
面议园林景观设计设计师
面议园林景观设计(施工图)设计师
面议预算员
面议园建施工员
面议绿化施工员
面议设计师助理
面议
公司简介
我公司前身为创建于2003年的江西农大园林景观设计室,于2009年正式注册成立为江西农人园林景观设计有限公司,并已获得园林设计乙级、园林绿化叁级资质证书。公司为综合性园林企业,融设计、施工、养护、苗木生产、咨询为一体,并且依托高校,致力于建设具科研特色的园林集团公司。公司汇聚一批园林景观设人才,同时拥有优秀的园林施工团队。公司目前位于江西农业大学东区南昌商学院的商务中心大楼,网址:www.jxnrjg.com ,公司邮箱:*****, 联系电话:0791-83901253,15083811393(王女士)欢迎有意者联系垂询、加盟。 公司秉承中华文化中农人勤劳淳朴之古拙之风,坚守江西农大人孜孜以求之学术追求,吸收现代园林人开放创新之精神,全力营造美丽、和谐、低碳、宜居之环境。 公司创立前已在高速公路绿化景观设计、城市绿地系统规划、机关附属绿地、校园绿地规划设计等方面积累了多年经验,创立后在原有的业务范围基础上进行了拓展,扩大到居住区环境设计、大型墓地绿化设计、庭院别墅设计等领域。公司在人工湿地应用于高速公路研究方面,亦做了不少卓有成效的设计实践工作。 此外,公司在湿地保护区鄱阳湖边有集观光、休闲、野外拓展、生产为一体的千亩生产基地,种植鄱阳湖野生水生花卉及江西特色树种。 公司因业务发展需要,特面向社会诚聘相关专业人才。千里之行,始于足下,我们将脚踏实地前行,我们更希望有鸿儒之士坐以论道、意气学子携手前行。青青子衿,悠悠我心......
公司招聘
一、 主创方案设计师(二人)
1、岗位描述:
1)、负责领导方案团队,开展项目前期分析及方案设计工作;
2)、负责依据项目计划任务书,高质量推进公司项目的方案设计创意,把控方案效果、品质及可行性;
3)、负责将甲方需求转化为合理设计,绘制输出方案设计图,按期完成交付项目设计;
4)、负责所有项目的内外工作沟通与汇报;
5)、负责配合后期深化设计对于材料和细部做法的准确选样,以保证良好的建成效果;
6)、对本部门同事进行方案设计指导、技术指导;
7)、配合生产经营部进行项目回款相关工作;
8)、完成领导安排的其他工作。
2、任职资格:
1)、风景园林、景观建筑学、环艺、园林、城市规划等相关专业本科及以上学历;
2)、有3-5年的景观方案设计经验,能够独立承担项目景观概念创意,景观总图设计,熟悉至少2种以上的景观风格并能合理运用于项目设计中,具备较高的审美能力和艺术性。手绘设计能力强,熟悉景观专业的相关规范并能合理运用;
3)、其中担任方案主创职位1年以上,具独立主持或承担中型以上工程项目的方案创意与设计能力,
4)、具备初步的造价控制能力;
5)、有一定的扩初深化能力,设计的效果和内容能得到完整的表达和深化,并有指导施工图设计和现场配合的能力;
6)、有强烈的团队意识,能够根据项目进度要求,配合公司合理分解任务并制定细致的工作计划,能够控制设计进度并按时完成目标;
7)、具备较强的沟通组织能力,能够完成跟甲方的项目汇报工作;
8)、勤奋、工作认真细致,责任心强,具有较强沟通能力和团队合作精神与自我成就动机;
9)、熟练运用CAD、Photoshop等相关设计软件;
10)、有独特的设计理念及敏锐的色彩感觉。
3、薪酬福利:
1)年薪20-30万;
2)、五险一金、带薪年假、绩效奖金、午餐补助、定期体检、年度旅游、节日礼物、全勤奖、项目提成奖励。
二、 景观设计师助理(六人)
1、岗位描述:
1)、根据项目方案要求负责项目的景观设计并进行CAD图纸的绘制;
2)、负责项目景观各阶段工作的组织和技术协调;
3)、负责景观工程项目绘图方面的支持服务工作;
4)、负责景观工程图纸资料的整理、归档工作;
5)、参与与景观绘图相关的其它工作;
6)、完成领导安排的其他工作。
2、任职资格:
1)、园林工程、景观等大专及以上学历,1-3年工作经验;
2)、熟悉景观工程设计绘图,具备园林相关领域专业知识和技能;
3)、熟练使用CAD、Photoshop等图形设计软件;手绘能力强、能熟练进行平面渲染,效果图表现或动画建模及渲染;。
4)、良好的沟通能力,具备一定施工现场经验者优先考虑;
5)、注重细节,有良好的学习能力,对工作的责任感强,能吃苦耐劳。
3、薪酬福利:
1)年薪6-8万;
2)、五险一金、带薪年假、绩效奖金、午餐补助、定期体检、年度旅游、节日礼物、全勤奖、项目提成奖励。
三、园建施工员 (三人)
1、岗位描述:
1)、负责土建图纸的审核、工地现场考察、勘察、测绘、进行土建工程概预算、督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善;
2)、协助招标工作、参加招标工程图纸答疑、草拟土建专业相关条款,审核土建专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理;
3)、施工过程中,负责土建施工质量、进度和成本的控制,解决施工中出现的具体专业技术问题;
4)、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系;
5)、审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收,作出土建工程结算核定意见,办理结算单;
6)、协助绿化和园林水电专业施工人员,做好交叉作业和成品保护工作;
7)、协助项目资料员做好场地移交、材料进场报验、工序报验、隐蔽工程报验等工程资料管理工作。
8)、完成领导安排的其他工作。
2、任职资格:
1)、园林、土木、给排水等相关专业大专以上学历;
2)、2年以上土建相关领域施工工作经验;
3)、熟悉CAD等制图软件和Word、Excel、PPT等办公软件;
4)、能看懂园林施工图纸,熟练操作水准仪、GPS、RTK等测量仪器,熟悉园林工程施工工序及相关技术要求;
5)、责任心强,能吃苦耐劳,有良好的沟通能力和团队意识。
3、薪酬福利:
1)、月薪8-12K;
2)、五险一金、带薪年假、绩效奖金、午餐补助、定期体检、年度旅游、节日礼物、全勤奖、项目提成奖励。
四、绿化施工员(三人)
1、岗位描述:
1)、负责园林绿化施工,把关绿化工作质量,及时更正和解决现场存在的各种技术问题;
2)协助制定绿化施工方案、施工标准、技术要求以及工作计划,并按审定后的施工方案和计划组织开展工作;
3)、及时了解和监督工程现场技术执行情况,按相应流程对施工现场检验、清理;
4)、汇总、存档各项质检记录及相关资料;
5)、协助项目经理监控项目现场质检工作的具体实施情况,包括人员组织、技术实施、质量、进度、安全及绿化成品保护等;
6)、完成领导交办的其他工作。
2、任职资格:
1)、园林、园艺等相关专业大专以上学历;
2)、熟悉CAD等制图软件和Word、Excel、PPT等办公软件;
3)、2年以上相关工作经验;
4)、能看懂园林施工图纸,熟悉区域常用苗木生长特性,种植、配置技巧及病虫害防治要求等;
5)、熟悉绿化施工流程,能独立指挥机械和工人进行有序作业;
6)、责任心、成本意识强,能吃苦耐劳,有良好的沟通能力和团队意识。
3、薪酬福利:
1)、年薪10万;
2)、五险一金、带薪年假、绩效奖金、午餐补助、定期体检、年度旅游、节日礼物、全勤奖、项目提成奖励。
五、施工图设计师(二人)
1、岗位描述:
1)、组织落实景观工程设计工作,控制图纸及变更的交付进度、深度及合理性;
2)、编制、审查景观工程计划 ,制定设计标准,完善景观设计,控制景观实施效果;
3)、主管景观方案、施工图等文件的审核;
4)、组织景观工程材料的选样及定板工作;
5)、组织采购景观工程所需要的小品;
6)、负责景观工程竣工验收、监控施工进度、质量,解决相关技术问题。
2、任职资格:
1)、园林、园艺、艺术设计类相关专业专科及以上学历;
2)、2年以上景观设计相关领域管理工作经验,中级以上职称;
3)、熟悉苗木特性,善于现场布景,能独立组织景观项目的设计和施工工作,能有效的控制工期和景观实施效果,熟练使用电脑办公软件及绘图专业软件;
4)、熟练使用CAD、Photoshop、Sketchup等相关专业软件;
5)、熟悉景观建筑各类最新材料、施工工艺、施工技术以及设计规范;
6)、具备专业创新能力、掌握高效的工作方法,具备良好的协调能力,具有极强的敬业精神和责任心。
3、薪酬福利:
1)、年薪10-15万;
2)、五险一金、带薪年假、绩效奖金、午餐补助、定期体检、年度旅游、节日礼物、全勤奖、项目提成奖励。
六、预算员(二人)
1、岗位描述:
1)、做好单位工程成本核算,定期到工程项目部,做好工程用料、人工费的分析,结合工程项目开展定额分析活动,核定各种资源消耗情况,对工程预算情况提出建议和意见,并及时反馈给公司领导;
2)、熟悉公司各项目部施工图纸,熟悉施工现场,了解工程合同和协议书,配合项目人员编制施工形象、进度计划,按生产进度计划做好每个生产阶段的施工预算,及时向公司领导反映工程经济运行情况;
3)、参与在建项目的预算和竣工后的决算工作,审核在建项目已完工程月度用款计划和月度付款额;
4)、参与各类合同的洽谈,掌握市场价格信息,对工程造价做出评价分析;
5)、协助财务部对工程项目进行成本核算;
6)、参与投标文件、标书编制和合同评审,收集各工程项目的造价资料,参与工程建设、工程预算谈判及工程验收工作;
7)、做好工程项目造价文件汇总和存档工作,对已竣工决算完成的工程项目进行经济指标分析;
8)、建好公司预结算及进度报表台帐,填报有关报表;
9)、完成领导交办的其他任务。
2、任职资格:
1)、专科以上学历,园林类、工程管理、工程造价等相关专业;
2)、一年以上园林类施工单位、审计单位预算工作经验,能正确分析、核算项目成本,并对之进行预测;
3)、熟悉国家定额、工程造价市场情况、园林,石材市场价格;熟悉园林行业工程造价规范及操作规程;熟练使用有关预算软件进行工作;
4)、勤奋踏实,能吃苦耐劳;较强的组织协调、沟通能力;
5)、具有极强的敬业精神和责任心,分析能力、逻辑思维能力强;具备良好的成本控制意识;
6)、实习生、应届毕业生也可申请。
3、薪酬福利:
1)、月薪3-6K;
2)、五险一金、带薪年假、绩效奖金、午餐补助、定期体检、年度旅游、节日礼物、全勤奖。
七、行政主管
1、岗位描述:
1)、负责公司日常办公制度维护、管理;
2)、负责公司行政文件、资料的档案管理工作;
3)、 参与商务应酬及相关攻关活动,协调和建立与公司重要客户及合作伙伴的良好关系;
4)、 负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作,并负责做好公司来宾的接待;
5)、 协助领导做好绩效考核工作;
6)、 完成领导交办的其他工作。
2、任职资格:
1)、工商管理、金融、市场营销、工程管理等相关专业本科及以上学历、年
龄35岁以下;
2)、外在形象良好,2年以上行政主管工作经验;
3)、拥有C1驾照,驾驶技术娴熟;
4)、高情商、具备较强的沟通表达能力和人际社交能力、熟悉商务礼仪。
3、薪酬福利:
1)、月薪6K;
2)、五险一金、带薪年假、绩效奖金、午餐补助、定期体检、年度旅游、节日礼物、全勤奖。
八、风景园林项目负责人(方案)
1、岗位描述:
1)、组织团队完成前期分析至方案设计的全部工作;
2)、做好与客户技术会议交流汇报的整理和配合工作;
3)、组织景观设计资料的整理、归档工作;
4)、配合后期深化设计部对于材料和细部做法确认定样,以保证良好的建
成效果;
5)、在工作中对方案设计师进行技术培训;
6)、 完成领导交办的其他工作。
2、任职资格:
1)、环艺、景观(园林)相关专业本科以上毕业,三年以上的景观方案设计
工作经验,一年以上独立项目负责人;
2)、掌握景观设计理论知识及相关的设计规范,能合理安排并组织团队完
成景观方案设计工作;
3)、有较强的方案设计能力,能独立构思将创意、可实施性、与项目特质
匹配度三者合而为一的方案;
4)、精通CAD、Photoshop、SketchUp等图形设计软件,具有良好的手绘表
达能力;
5)、言语理解、表达能力好,有一定的与业主沟通汇报的经验和能力;
6)、对于项目管理有一定的应变能力。
7)、有大型设计院、合资或境外设计公司的工作经验者优先考虑。
3、薪酬福利:
1)、年薪15-20万;
2)、五险一金、带薪年假、绩效奖金、午餐补助、定期体检、年度旅游、节日礼物、全勤奖。
九、园林施工图项目负责人
1、岗位描述:
1)、全面负责施工图设计和管理工作,组织落实项目的景观扩初及施工图设计,控制图纸进度及质量;
2)、负责对外与与甲方、施工方的技术对接和后期服务;
3)、负责对内与方案、植物、水电专业的沟通协调,保证设计效果;
4)、负责图纸质量的把控与审核,同时对现场施工进行设计指导建议;
5)、参与培养团队设计师的专业技术能力;
6)、 完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1)、园林景观、环境艺术设计、建筑及相关专业本科以上学历;
2)、三年以上景观设计相关岗位工作经验;
3)、熟悉理解国家现行有关景观、建筑工程施工图设计规范,能为方案提供专业合理的建议;
4)、丰富的方案深化能力;迅速理解方案设计的理念;
5)、对景观施工工艺和种植技术有一定的接触和掌握,对大中小主要类型及风格的景观施工图设计有一定的驾驭能力;
6)、对结构、水、电等相关专业有一定的了解。有处理现场问题的能力;能单独和带领团队出色完成整套施工图及现场服务工作;
7)、具有强烈的责任感,态度积极主动,具有团队合作精神。
3、薪酬福利:
1)、年薪15-20万;
2)、五险一金、带薪年假、绩效奖金、午餐补助、定期体检、年度旅游、节日礼物、全勤奖。
十、景观设计师
岗位描述:
1、组织团队完成前期分析至方案设计的全部工作;
2、做好与客户技术会议交流汇报的整理和配合工作;
3、组织景观设计资料的整理、归档工作;
4、配合后期深化设计部对于材料和细部做法确认定样,以保证良好的建成效果;
5、完成领导交办的其他工作。
任职资格
1、环艺、景观(园林)相关专业本科以上毕业,三年以上的景观方案设计工作经验,一年以上独立项目负责人;
2、掌握景观设计理论知识及相关的设计规范,能合理安排并组织团队完成景观方案设计工作;
3、有较强的方案设计能力,能独立构思将创意、可实施性、与项目特质匹配度三者合而为一的方案;
4、精通CAD、Photoshop、SketchUp等图形设计软件,具有良好的手绘表达能力;
5、言语理解、表达能力好,有一定的与业主沟通汇报的经验和能力;
6、对于项目管理有一定的应变能力。
3、薪酬福利:
1)、年薪10-15万;
2)、五险一金、带薪年假、绩效奖金、午餐补助、定期体检、年度旅游、节日礼物、全勤奖、项目提成奖励。