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平安普惠企业管理有限公司重庆分公司

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平安普惠企业管理有限公司重庆分公司
网申时间2021.03.06-2021.06.06
信息来源学校就业办官网
涉及城市重庆
文章标签金融、主管、咨询、培训、管理、渠道、客户、风险、旅游、保险、客服、互联网、产品、创新、线上、经济、风控、销售、维护、品牌、线下、电子、体验、本科、技术、人事
职位列表

正式编制校招储备主管

面议

客服专员(工作地址重庆光电园)

面议

渠道专员(工作地址重庆主城/各区县)

面议

其他职能岗位-投诉处理类

面议

其他职能岗位-资产监控类

面议

其他职能岗位-人事支持类

面议

其他职能岗位-业务推动类(可咨询现场招聘老师或备注意向方向投递简历)

面议
招聘简章

靠普青年,惠聚青春—平安普惠2021届校园招聘

(金融企业、非保险公司)

一、公司简介

平安普惠业务集群(以下简称“平安普惠”),是中国平安保险(集团)股份有限公司联营公司——陆金所控股(LU.COM)旗下开展融资担保、融资咨询、小额贷款等业务的多家公司的总称。平安普惠致力于以创新科技和完善风控协助广大小微型企业主、个体工商户等普惠金融人群获得专业借款服务。

经过超十年快速发展,平安普惠在综合实力、公司治理等方面已成长为行业专业典范:拥有卓越的国际化管理团队,丰富的信贷业务管理经验;通过人脸识别、微表情、人工智能技术、反欺诈扫描等创新信贷科技,不断提高风险管控能力,稳健领先的风险管理能力也使资产风险表现持续优化;多元借款方案为借款人提供定制化服务及优质借款选择;全线上申请流程以及线下顾问服务,不断提升服务体验。

同时,平安普惠依托金融科技搭建开放平台,协同信贷业务环节中各有所长的金融资源优势互补,共同服务小微,解决小微融资难题。

未来,平安普惠将继续秉承“金融+科技”双轮驱动,聚焦服务小微企业主的融资需求,助力实体经济发展,坚持做“值得信赖的小微信贷服务”,努力打造全球最值得信赖的、客户首选的小微信贷服务品牌。

平安普惠重庆分公司是平安普惠的核心机构之一,经过十年的布局与发展,已成为员工超过1800人,年业务规模100亿的大型机构。重庆分公司拥有一支年轻化的员工队伍,分公司平均年龄仅27岁。学习氛围浓厚、朝气蓬勃、职业发展空间广阔,是年轻人的最佳选择。

二、五大理由选择我们

1、 选择大于努力,入对行事半功倍!互联网+金融,冉冉升起的朝阳行业,未来金融行业的发展方向。

2、 世界21强的平台!世界21强平安集团下属子公司,消费金融、互联网金融、小额贷款行业领导者。

3、 业内最好的培训,助您腾飞。公司会提供入职培训、线上知鸟课程、职业人转变培训、师带徒、校招生专项培训等给你保驾护航,助你快速成长。

4、 清晰的职业规划。公司为校招生提供“绿色通道”,并于2021年推出总公司管培生计划与分公司校招主管计划。校招主管:第一阶段-实习轮岗期(3个月)→第二阶段-成为绩优咨询顾问(6个月)→第三阶段-成为小组长(3个月)→团队主管(1年)。

5、 行业领先的薪酬福利!岗位实习补贴2000元/月,毕业后即转为正式编制员工,转正后年收入10-20万元/年,半年一次晋级机会、五险、住房公积金(12%)、企业年金、全方位培训、旅游、年度体检等。

三、招聘职位

1、正式编制校招储备主管(工作地点:重庆主城/万州/涪陵)  30人

(1)培养目标:通过为期一年的时间培养为公司的团队主管,并成了营业部经理的潜在人选。

(2)培养路径:

第一阶段-实习轮岗期:毕业前在中心后线、营业部后线轮岗学习,熟悉公司模式及产品。

签订三方协议,实习协议,2000元/月补贴;

第二阶段-成为绩优咨询顾问:从事咨询顾问岗,负责公司抵押、无抵押产品的销售(小微企业客户为主),底薪1600+丰厚佣金(重庆平均佣金超过1W/月,绩优咨询顾问平均佣金超过2W/月);

第三阶段-成为小组长:成为小组长,筹备自己的团队,为成为团队主管做准备;

第四阶段-成为团队主管:成为团队主管,并积极提升自己,为获得更大的发展而努力。

(3)总公司管培生计划:实习期间表现优异者进入总公司管培生计划,重新定薪定岗,并制定个人特色的发展路径。

2、客服专员(工作地址:重庆光电园) 30人

岗位职责:维护贷后客服关系;进行还款提醒作业并达成绩效指标;进行客户联系方式查找与相关还款方案谈判。

薪酬福利:正式编制员工、六险两金、月收入8K+、丰厚年终奖、季度激励、半年晋级机会

3、渠道专员(工作地址:重庆主城/各区县) 10人

渠道的培训、激励方案宣导,完成下达的绩效目标;根据公司要求做政策宣导、业务推动及培训;沟通及处理渠道方各层级的咨询、投诉及异议。

薪酬福利:正式编制员工、六险两金、高额佣金、丰厚年终奖、季度旅游、半年晋级机会

4、其他职能岗位(工作地址:重庆主城) 5人

投诉处理类、资产监控类、人事支持类、业务推动类(可咨询现场招聘老师或备注意向方向投递简历)

四、岗位要求

2021届本科及以上毕业生;沟通表达佳,有追求,抗压能力强。

 

五、应聘方式

1、现场投递简历;

2发送电子简历投递至TANGRUI521@LU.COM/LONGYUNSHUN002@LU.COM

3、电话联系唐老师023-63813510/18584864107


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