珠海华润银行股份有限公司

Top后浪，润择梦想

珠海华润银行2021届春季校园招聘（金融科技类）

你们心中有火，眼中有光

胸怀壮志，热血满腔

勇于革新，敢于开创

前途无量，来日方长

你们是Top后浪，肩负未来与希望

推动着这个时代奔向更好的方向

薪火相传 满怀敬仰

这是最好的时代

这是圆梦的时代

大湾区，祖国南部一颗璀璨夺目的明珠

从学术界的讨论到地方政策的考量，再到国家战略的提出

历时20余年，灯火相传，命运更迭

从改革开放初到先行示范区的建设

华润集团与华润银行从未缺席

华润集团——“中华大地，雨露滋润”

华润（集团）有限公司是一家在香港注册和运营的多元化控股企业集团，是国务院国资委直接监管和领导的国有重点骨干企业之一。其前身是1938年于香港成立的“联和行”，1948年改组更名为华润公司。在中国革命的各个历史时期，华润都承担过重要历史使命，为新中国的建立发展和香港的繁荣稳定，做出了独特的贡献。

2000年以来，经过两次“再造华润”，华润奠定了目前的业务格局和经营规模，涵盖大消费、大健康、城市建设与运营、能源服务、科技与金融五大业务领域，下设7大战略业务单元、19家一级利润中心，实体企业约2000家，在职员工42万人。直属企业中有7家在港上市，其中华润置地位列香港恒生指数成份股。

在《财富》杂志公布的全球500强排名中，位列79位。

华润银行——湾区银行

珠海华润银行前身为珠海市商业银行，成立于1996年12月，是具有一级法人资格的城市商业银行。2010年1月，华润股份有限公司和珠海市政府对珠海市商业银行成功实施战略重组，注册资本56.38亿元。截至2021年1月，珠海华润银行已在珠海、深圳、中山、佛山、东莞、惠州、广州、横琴、江门设立分行，并在广东德庆、广西百色控股2家村镇银行，员工总数超过2900人。

华润银行作为集团一级利润中心，传承集团的红色基因，拥有央企的政治优势。立足大湾区，依托华润集团央企背景，专注产融结合、融融结合，坚定“小银行、大网络”的战略转型方向，致力成为创业者、创新者、创造者的银行。近年来，经营质效显著提升，业务规模持续增长，盈利能力不断增强，资产质量稳步向好。粤港澳大湾区经济总量超过10万亿元，正在形成科技和金融双轮驱动、服务业主导的产业集群，本行在大湾区拥有9家分行、近百家支行，正充分把握大湾区金融业发展的节奏、抓住发展机遇、发挥湾区政策红利，为湾区核心企业提供供应链金融综合服务方案，积极探索打造具有粤港澳湾区特色的商业银行。

期待您的加盟!

一、岗位需求

二、岗位职责

（一）软件开发工程师

1、技术设计与开发：

（1）根据客户需求，进行相关的技术分析、设计及完成技术开发工作；

（2）按照设计方案完成代码的编制和相关文档的编写；

2、测试管理：与测试管理团队紧密合作，完成对编写的代码的测试并及时修复程序的差错；

3、需求管理：与需求分析团队配合，理解用户需求以更好地制定系统测试方案。

（二）数据开发工程师

1、数据仓库开发：

（1）负责数据类信息系统详细设计、程序编写、代码复查、内部测试；

（2）参与数据类信息系统需求分析、总体设计、配合系统测试；

（3）参与数据平台建设工作。

2、数据分析挖掘：

（1）根据业务部门的需求提供数据统计和数据加工处理服务；

（2）负责数据建模和数据分析、数据挖掘工作；

（3）参与决策、管理、产品、营销等领域内的数据应用工作。

（三）运维工程师

1、服务管理：为华润银行提供基础设施服务（机房、计算、网络、存储资源）；

2、规划建设：参与基础设施资源(机房、计算、网络、存储)的统筹规划和建设实施；

3、运维管理：参与数据中心日常运维管理（包括但不限于资源管理、服务交付、数据备份和恢复、运行监控&维护、故障诊断和快速恢复、安全管控、智能运营等），保障数据中心基础设施安全、稳定、高效地运行。

三、应聘条件

1、2021年应届毕业的金融、经济、财会、统计、管理学、市场营销、信息科技、应用数学、审计、法律、文秘等相关专业全日制本科及以上学历应届毕业生（报到时须取得毕业证、学位证）；境外高校归国留学生须取得国家教育部学历学位认证；

2、认可华润银行的企业文化，能服从银行工作安排及分配；

3、品学兼优，具有较好的英语听说读写能力、计算机操作能力，有学生干部及获奖经历者优先考虑；

4、仪表端庄，行为得体，身体健康，责任心强，工作认真细致，具有强烈上进心和事业心，能快速进入工作状态；

5、恪守诚信，勤勉自律，遵纪守法，品学兼优，有较强的敬业精神和良好的合作精神，较强的思考和分析能力，具有相关实践经验者优先；

6、符合我行亲属回避的规定。

四、应聘流程

1、在线投递简历，通过银行招聘官网的网申系统注册并投递简历；

2、面试+在线笔试，通过简历筛选的同学将被邀请参加笔面试，预计在2021年3月分批进行；

3、体检及录用，通过笔面试，按录用流程审批后发放录用通知，按要求完成入职体检；

4、签订就业协议。

五、薪酬待遇

1、应届生一经录用，我行将提供具有市场竞争力的薪酬、培训、福利待遇以及广阔的职业舞台。

2、享有2021届未来之星专项奖金，关键岗位最高可获得10个月月薪的筑梦金奖励。

六、培养计划

华润银行人力资源量身定制三年职业成长规划：

入行第一个月：华润集团未来之星训练营——认同华润、转换角色、树立抱负；

第一年：“星员工启航计划”——加速向职场人转型，释放萌新的潜能与创新活力；

第二年：“00班”培养计划——培养高潜业务骨干；

第三年：“90班”培养计划——打磨未来基层管理者。

七、相关说明

1、应聘者应对申请资料信息的真实性负责，弄虚作假者，我行有权取消其应聘资格。

2、招聘过程中，我行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式（包括手机、电子邮箱等）与本人联系，请保持通讯畅通。

3、校园招聘过程中，我行不会向应聘者收取任何费用。

以下三种应聘方式任选其一

￡登陆华润银行官方网站，点击“人才发展”-“人才引进”

￡关注”华润银行人才招聘“公众号，点击菜单栏“招聘官网”

￡简历投递邮箱：itzp@crbank.com.cn，邮件主题：珠海华润银行2021届春季校园招聘（金融科技类）

联系方式：

金融科技类岗位联系人：程女士，0755-82803175，13602641810