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招聘简章云南云天化集团财务有限公司
2020年度校园招聘简章
一、云天化集团有限责任公司简介
云天化集团是以云天化集团有限责任公司（以下简称集团）为母公司，控股一批生产经营型企业的综合性企业集团，含上市公司“云天化”。
集团的前身云南天然气化工厂，是我国上世纪七十年代从国外引进成套设备建设的13套大化肥之一，始建于1974年。1997年，云南天然气化工厂整体改制为云南省人民政府授权经营的国有独资有限责任公司。
2019年，集团名列中国企业500强第283位，中国制造业500强第126位，中国化肥企业100强第1位。
官方网站: http://www.yth.cn/。
二、云南云天化集团财务有限公司简介
云南云天化集团财务有限公司隶属于云天化集团有限责任公司。是由云天化集团内外6家企业共同出资组建的非银行业金融机构，注册资本为人民币10亿元。经营范围包括：
（一）对成员单位办理财务和融资顾问、信用鉴证及相关的咨询、代理业务；
（二）协助成员单位实现交易款项的收付；
（三）经批准的保险代理业务；
（四）对成员单位提供担保；
（五）办理成员单位之间的委托贷款及委托投资；
（六）对成员单位办理票据承兑与贴现；
（七）办理成员单位之间的内部转账结算及相应的结算、清算方案设计；
（八）吸收成员单位的存款；
（九）对成员单位办理贷款及融资租赁；
（十）从事同业拆借；
（十一）承销成员单位的企业债券；
（十二）固定收益类有价证券投资；
（十三）银监会批准的其他业务。
云天化财务公司本着“一个服从、两个服务、三个改善”的经营宗旨，为成员单位提供全方位、多层次的金融服务。
三、职业培训与发展
公司为新入职员工提供包括拓展培训、市场实战培训、外出培训、师带徒等一系列新人培训课程，帮助新员工完成从学生到职业人的转变。同时，公司定期向云天化集团后备人才库推荐人才，打造完善的后备管理人才梯队。
在职业发展方面，公司为员工提供“管理+技能”的双通道职业发展路径，员工可根据专业兴趣及个人发展期望在专业技术和经营管理两个序列中进行职业发展转换，同时，根据职业兴趣满足员工多方面的职业发展需要。
四、薪酬福利待遇
（一）薪酬体系
公司提供业内富有竞争力的工资，并定期对绩效表现优秀的员工进行岗位晋升及薪酬调整，薪酬范围10-30万元/年。
公司薪酬由基本工资+绩效工资（月、季、年）组成。
对于在年度内表现优秀的新人、员工和工作团队，公司还提供单项奖金、省外培训等各类专项奖励，以体现对优秀员工的认可和鼓励。
（二）员工福利与保障
公司提供“五险二金”、生日慰问金、读书活动、免费体检、免费讲座等各项福利。
同时，还为员工购买了保额高达50万元的补充医疗保险及超过400万元的意外伤害保险，全方位保障员工权益。
我们在为员工提供除公休假日及婚假、产假等法定休假外，还按国家规定为员工提供每年5-15天的带薪休假。
（三）丰富的业余生活
依托云天化集团，公司定期组织参与各类运动会如足球联赛、云天化集团职工运动会等；参与集团各种文娱活动，如“青年辩论赛”、“演讲比赛”、“歌咏比赛”等。定期组织参与集团工会活动，团干部培训、青年联谊活动等，扩大员工的社交圈。
五、招聘职位及人数
同业业务岗、信贷业务岗、系统运维管理岗各一人。
六、招聘专业及条件
（一）同业业务岗要求：
1.金融、经济、财务、管理等相关专业硕士及以上学历， CET-6大于425分。
2.熟悉金融基础理论、银行业务知识和实务；熟悉国家金融政策、金融法规；
3.善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力；有较强的计划、控制能力；具有较强的逻辑思维能力、观察能力和应变能力。
（二）信贷业务岗要求：
1.金融、经济、财务、管理等相关专业硕士及以上学历， CET-6大于425分。
2.熟悉金融基础理论、信贷业务管理知识。熟悉国家金融法律、法规。
3.善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力；有较强的计划、控制能力；具有较强的逻辑思维能力、观察能力和应变能力。
（三）系统运维管理岗要求：
1.软件工程、计算机、网络类等相关专业硕士及以上学历， CET-6大于425分。
2.具有一定金融理论基础和银行业务知识，软件工程和信息系统方面综合知识，掌握计算机基本原理并具备一定的操作技能，熟悉系统开发，网络管理。
3.具有较强的语言表达能力、文字综合能力、沟通协调能力。工作认真，具有团队精神及敬业精神；有较强的计划、控制能力；具有较强的逻辑思维能力、观察能力和应变能力。
七、简历投递
请有意向者发送个人简历至ythcwgs@fc.yth.cn，报名截止7月16日。联系人：杨先生，联系电话：0871-64332927。
八、现场招聘及面试时间
2020年7月-2020年8月。
九、面试及工作地点
云南省昆明市滇池国家旅游度假区滇池路1417号云天化集团2号楼。