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招聘简章维有你，芯出发
——【上市锂电企业】维科技术2020应届大学生校园招聘简章
一、公司简介
- 控股股东背景
维科控股集团是一家综合型高新产业投资集团，以新能源、新材料、智能科技等高新产业为投资重点，主要投资及运营领域主要包括锂离子电池及动力电池、智能电子设备、工业互联网、人工智能、智能芯片等，2018年营业收入240亿元，资产总额200亿元，多年被评为中国企业500强、中国民营企业500强、中国制造业500强、中国进出口500强。与中国国投高新产业投资公司等央企建立战略合作关系，管理基金规模近500亿元。
- 企业概况
维科技术股份有限公司是以新能源锂电池为主业、以3C数码电池和动力电池为核心业务的A股上市公司（600152，简称维科技术），是新能源电池行业十强企业。公司以“为客户提供安全、可靠、稳定、高性能的锂电池产品”为己任，为移动智能产品提供最好的电池产品体验，致力于成为全球最优秀的电池供应商和二次能源电池整体解决方案专家。
公司拥有宁波电池（CELL）、东莞电池（CELL）、东莞甬维（PACK）、宁波新能源（动力）、南昌战略发展基地、印度达曼公司等多地电芯、PACK先进生产基地，拥有国家级院士工作站、省级企业技术中心、浙江名牌、高新技术企业、CNAS认可实验室，在石墨烯、硅负级等新型材料的研究应用上具备领先优势，承担了多项国家及省市级重大科技专项研究开发工作，以更好的满足客户和前瞻市场的需求，并荣获省市级科技进步奖、区长质量奖。
- 招聘需求
- 人才培养体系框架
|
所在公司 |
培养方向 |
需求数量 |
专业 |
|||
|
本科 |
硕士 |
博士 |
小计 |
|
||
|
管理本部 |
IT工程师 |
3 |
|
|
3 |
计算机相关专业 |
|
深圳总部 销售总部 |
运营专员 |
2 |
|
|
2 |
财务、管理相关专业 |
|
PMC储干 |
5 |
|
|
5 |
物流类、管理类、电子技术类专业； |
|
|
商务助理 |
1 |
|
|
1 |
英文专业 |
|
|
南昌维科 |
PE工程师 |
15 |
15 |
|
30 |
电化学、材料化学、物理化学、应用化学等相关专业 |
|
设备工程师 |
20 |
10 |
|
30 |
机械、电子、机电、自动化等相关专业 |
|
|
品质工程师 |
4 |
|
|
4 |
理化类、管理、统计专业优先 |
|
|
会计 |
1 |
|
|
1 |
财务相关专业 |
|
|
采购专员 |
1 |
|
|
1 |
理工类、经济、物流、管理等优先 |
|
|
计划专员 |
1 |
|
|
1 |
理工类、经济、管理、统计、财务等优先 |
|
|
人力资源 |
1 |
|
|
1 |
理工类、经济、管理、人力资源、心理学等优先 |
|
|
网络工程师 |
1 |
|
|
1 |
计算机相关专业 |
|
|
宁波电池 |
研发工程师 |
|
19 |
|
19 |
材料学、电化学、物理方向 |
|
PE工程师 |
5 |
7 |
|
12 |
材料学、电化学、物理、自动化、微电子、工程力学 |
|
|
设备工程师 |
6 |
|
|
6 |
电子工程、机电一体化、机械制造自动化、软件工程 |
|
|
品质工程师 |
4 |
4 |
|
8 |
理化类、管理、统计专业优先 |
|
|
计划专员 |
5 |
|
|
5 |
物流、管理学类专业优先 |
|
|
东莞电池 |
研发工程师 |
|
20 |
5 |
25 |
电化学、材料化学、物理化学、应用化学等相关专业 |
|
PE工程师 |
5 |
10 |
|
15 |
电化学、材料化学、物理化学、应用化学等相关专业 |
|
|
品质工程师 |
2 |
3 |
|
5 |
化工、机械、电化学 |
|
|
设备工程师 |
5 |
|
|
5 |
机械、电子、机电、自动化等相关专业 |
|
|
东莞甬维 |
研发工程师 |
6 |
|
|
6 |
机械、电子、自动化等相关专业 |
|
PE工程师 |
2 |
|
|
2 |
机械、电子、机电、自动化等相关专业 |
|
|
设备工程师 |
2 |
|
|
2 |
机械、电子、机电、自动化等相关专业 |
|
|
宁波新能源 |
PE工程师 |
2 |
|
|
2 |
电子，通讯，自动化等相关专业 |
|
结构工程师 |
2 |
|
|
2 |
机械设计 |
|
|
交互工程师 |
1 |
|
|
1 |
信息管理与信息系统 |
|
|
设备工程师 |
7 |
|
|
7 |
电子，机械，机电、电机、设备与自动化等相关专业 |
|
|
实验工程师 |
2 |
|
|
2 |
物理、化学、电化学 |
|
|
品质工程师 |
12 |
|
|
12 |
机械与电子相关，电化学、通讯、自动化 |
|
|
采购专员 |
1 |
|
|
1 |
电子相关专业 |
|
|
计划、物控 |
2 |
|
|
2 |
计划、仓储物流专业 |
|
|
生产管理 |
2 |
|
|
2 |
管理类 |
|
|
研究院 |
研发工程师 |
|
17 |
4 |
21 |
电化学、材料化学、物理化学、应用化学等相关专业 |
|
PE工程师 |
2 |
3 |
|
5 |
电化学、材料化学、物理化学、应用化学等相关专业 |
|
|
设备工程师 |
2 |
3 |
|
5 |
机械、电子、机电、自动化等相关专业 |
|
|
|
|
132 |
111 |
9 |
252 |
|
公司高度重视人才梯队建设，在传承传统培养模式基础上，积极大胆创新，总结提炼维科人才培养“211工程”，即：构建“管理+技术”双晋升通道， 搭建维科人才学院知识输出平台，强化导师带徒实操指导，实现人才培养针对性、系统性，成效显著。
- 2个晋升通道
管理＋技术双晋升通道：
管理序列：M0 办事员，M1 专员,M2 副经理/主管,M3 高级经理/经理,M4 总监/副总监, M5 副总经理,M6 总经理
专业序列：P0技术员，P1助理工程师，P2中级工程师，P3高级工程师，P4资深工程师，P5总工，P6首席科学家
岗位职级晋升评定模型（每年1-2次）：绩效考核+岗位胜任评定+年度项目实施+价值观评定+学习提升
- 1个“维科人才学院”
干部系列培训：
蛟龙班：应届大学生培养；
潜龙班：青干培养、中层提升；
腾龙班：产业高管培养、提升；
巨龙班：产品总经理培养、提升。
大学生培养三角模型：部门+导师+大学生
- 1种实操指导模式——“导师带徒”
不管是管理序列中的不同层次的群体，还是技术序列中各级技术人才，公司都推行“导师带徒”培养模式，通过导师 “传、帮、带”，提升徒弟岗位实战能力，确保学到的知识转化、应用、落地。配套机制有：《导师带徒协议》、《导师带徒激励办法》、年度金牌导师评选、导师培养计划、定期组织座谈会等等。
四、福利待遇
- 免费提供工作餐（设置多个窗口满足不同口味需求）（或餐补）
- 免费提供住宿（热水器、空调、洗衣房等）（或外宿补贴）
- 人才公寓（注：宁波基地特有福利，均价8000－9000元/m2，市场价近2万）
- 缴纳五险一金，发放年终奖金和过节费
- 端午、中秋、春节、元旦等节日福利
- 优秀员工每年组织旅游
- 股权激励
- 员工活动：户外行、体育文化节、维科好声音、生日会……
- 内部成立“维科人才学院”，拥有完善的培训体系，免费提供外训机会
- 政府补助：大学生首次购房补助、博士后进站补助，等
注：因各产业公司发展阶段不同，福利待遇略有差异。
五、联系方式
- 公司地址：浙江省宁波市海曙区柳汀街225号月湖金汇大厦20楼
TEL：0574－872**656
E-mail：***@***.***
微信公众号：维科技术招聘
网申地址：http://veken.zhaopin.com/
- 各产业公司、项目地址、网址、联系电话：
|
公司、项目 |
地址 |
校招咨询电话 |
|
宁波电池 |
宁波市北仑区保税西区港西大道5号 |
姜女士 ***-**** |
|
宁波新能源 |
宁波市北仑区维科北仑工业园 |
陈女士 ***-**** |
|
南昌电池 |
南昌市新建区长堎工业园区 |
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东莞电池 |
东莞市横沥镇田坑村新城工业区兴华路19号 |
唐先生 ***-****转8209 |
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研究院 |
||
|
东莞甬维 |
东莞市塘厦镇林村新富路26-101号 |
陈女士 1****5327 |
|
深圳总部 |
深圳市南山区高新技术产业园区科技南12路迈瑞大厦副楼二层 |
马女士 1****7721 |
|
销售总部 |