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中国人寿保险股份有限公司珠海分公司

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来源: 湖南师范大学就业信息网

公司简介:  

中国人寿集团是中央管理的国有大型金融保险企业,中国资本市场重要的机构投资者。公司连续17年入选《财富》世界500强,2019年排名第51位;连续12年入选世界品牌500强,2019年品牌价值高达353987亿元,持续领跑中国金融保险行业。公司现有8家一级子公司、1家全国性股份制银行(广发银行)和1家附属院校业务全面涵盖保险、投资、银行三大板块。拥有2万多家分支机构和网点,4000多家客户服务中心,累计为69亿多客户提供保险保障、财富管理等服务。公司成功投资中国联通、京东、蚂蚁金服等一批重点项目。

核心成员单位中国人寿保险股份有限公司(简称“寿险公司”)是首家在纽约、香港、上海三地上市的金融保险企业,公司始终占据着中国寿险市场主导地位,被誉为中国保险业的“中流砥柱”。截至2018年底,公司总资产突破32万亿元,位居国内寿险业首位。2018年公司实现保费收入535826亿元,同比增长47%。市场份额204%,市场领先地位稳固。

中国人寿珠海分公司是中国人寿保险股份有限公司设在广东省珠海市的分支机构,是全国中资保险公司第一张个人代理保单的诞生地,目前共有在职员工230余人以及规模近4000人的营销团队,在珠海市寿险市场稳居主导地位。

 

岗位介绍

一、销售管理类(4名)

6K~8K/珠海/本科及以上

需求专业:

经济金融/金融工程/营销管理类优先

岗位职责

负责所辖范围内个险、团险、银保等主要渠道的销售人力发展、销售人员管理、市场拓展、决策支持、数据分析、现场管理等相关工作。

岗位要求

(一)学历要求:国内(含港澳台地区)普通高校2020年毕业的本科及以上学生,或国外院校本科及以上归国留学生(2019年1月-2020年6月从境外院校获得经国家教育部认证的毕业证书),专业不限。

(二)能力素质:对保险行业及营销管理有较强的兴趣,具备强烈的责任心和良好的职业操守,领导能力、抗压能力和沟通能力突出者优先。

(三)实践经历:学生干部、社团负责人优先;具有大型企业实习经验者或保险行业实习经验者优先。

 

二、信息技术类2名

6K~8K/珠海/本科及以上

需求专业:

IT类及相关专业,计算机科学与技术类专业优先

岗位职责:

负责所辖范围内信息化服务实施与支持、数据库建设及利用等相关工作。

岗位要求:

(一)学历要求:国内(含港澳台地区)普通高校2020年毕业的本科及以上学生,或国外院校本科及以上归国留学生(2019年1月-2020年6月从境外院校获得经国家教育部认证的毕业证书)。

(二)能力素质:对保险行业及营销管理有较强的兴趣,具备强烈的责任心和良好的职业操守,领导能力、抗压能力和沟通能力突出者优先。

(三)实践经历:学生干部、社团负责人优先;具有大型企业实习经验者或保险行业实习经验者优先。

 

、核保、核赔和健康险类2名

6K~8K/珠海/本科及以上

需求专业:

医学类及相关专业

岗位职责:

1、负责对公司所经营的寿险业务,以及承办的大病保险等业务进行核保、核赔。

2、负责所辖范围内健康险类业务的销售支持、流程管理等相关工作。

岗位要求:

(一)学历要求:国内(含港澳台地区)普通高校2020年毕业的本科及以上学生,或国外院校本科及以上归国留学生(2019年1月-2020年6月从境外院校获得经国家教育部认证的毕业证书)。

(二)能力素质:对保险行业及营销管理有较强的兴趣,具备强烈的责任心和良好的职业操守,领导能力、抗压能力和沟通能力突出者优先。

(三)实践经历:学生干部、社团负责人优先;具有大型企业实习经验者或保险行业实习经验者优先。

 

、法律与风险管理类2名

6K~8K/珠海/本科及以上

需求专业:

法学/审计/风险管理/保险/财务管理等

岗位职责:

1、负责对公司所经营的寿险业务,以及承办的大病保险等业务进行核保、核赔。

2、负责所辖范围内健康险类业务的销售支持、流程管理等相关工作。

岗位要求:

(一)学历要求:国内(含港澳台地区)普通高校2020年毕业的本科及以上学生,或国外院校本科及以上归国留学生(2019年1月-2020年6月从境外院校获得经国家教育部认证的毕业证书)。

(二)能力素质:对保险行业及营销管理有较强的兴趣,具备强烈的责任心和良好的职业操守,领导能力、抗压能力和沟通能力突出者优先。

(三)实践经历:学生干部、社团负责人优先;具有大型企业实习经验者或保险行业实习经验者优先。

 

、教育培训类2名

6K~8K/珠海/本科及以上

需求专业:

财经类、师范类、管理类、销售类、心理学等相关专业

岗位职责:

从事课件研发等相关工作,承担培训授课任务;开展市场实践和教学调研;参与培训项目的设计、组织与实施;支持或辅助培训班运营管理等相关工作

岗位要求:

(一)学历要求:国内(含港澳台地区)普通高校2020年毕业的本科及以上学生,或国外院校本科及以上归国留学生(2019年1月-2020年6月从境外院校获得经国家教育部认证的毕业证书)。

(二)能力素质:对保险行业及营销管理有较强的兴趣,具备强烈的责任心和良好的职业操守,领导能力、抗压能力和沟通能力突出者优先。

(三)实践经历:学生干部、社团负责人优先;具有大型企业实习经验者或保险行业实习经验者优先。

 

福利待遇:

1国企单位正式编制,五险一金、补充商业医疗保险、企业年金、免费体检、带薪年假等多种法定福利及保障

2制式化的员工培养机制,终身学习的组织文化

3明晰的职业发展路径,开放的内部岗位轮换机制

4员工宿舍、食堂、定制工装等多种公司福利及关爱

5当地有行业竞争力的薪酬水平

6基层岗位,可额外享受基层员工津贴

7才艺比赛、文体协会、员工运动会、工会活动等团队活动

招聘流程

(一)简历投递

1投递时间:2019年9月2日至11月15日

2投递渠道:

1)手机端:“中国人寿招聘”公众号-“我要应聘”

2)电脑端:中国人寿集团招聘官网:

www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin

(二)高校宣讲会:2019年9月至11月在全国各大院校宣讲,部分院校安排现场面试,现场发放直通笔试资格。宣讲会日程可关注“中国人寿招聘”公众号查询了解。

(三)简历筛选:2019年9月至11月简历筛选。

(四)笔试:2019年9月至11月分批线上笔试,将通过短信、邮件及“中国人寿招聘”公众号通知。

(五)面试:2019年10月至11月分批面试。

(六)体检及录用签约:2019年10月至12月分批发放录用通知、签订就业协议。

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销售管理类
信息技术类
核保
核赔和健康险类
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