北京思特奇信息技术股份有限公司

一、企业概况：

北京思特奇信息技术股份有限公司成立于1995年，是一家提供电信级软件和运营服务的上市公司（SZ.300608），全国大数据排名50强、北京软件和信息服务综合实力百强企业、CMMI5级认证、ITSS资质，双软认证、信息系统集成与服务一级资质、国内最顶级IT认证资质和国家级高新技术企业。是四大电信运营商战略合作伙伴，目前提供的产品及服务承载的客户量超过10亿，为中国民族软件龙头企业。

公司以“成为提供云、大数据、万物互联、人工智能和智慧运营产品、技术、服务、运营的可信赖专家”为宗旨，坚持“为 客户创造价值，成为客户长期、最佳、可信赖合作伙伴”的战略目标，依托深厚的资源积累及前瞻性的产品布局，以市场需 求为导向，围绕云计算、大数据、移动互联网、人工智能、物联网等方向，不断拓展和创新营造以价值运营为核心的合作共赢的智慧运营和谐生态体系。

加入思特奇，你将收获：

【开放的企业文化】

1、员工与企业共同成长、企业与社会和谐发展

2、倡导开放、透明、无等级的沟通、无障碍的交流

3、谨慎稳健、诚信守诺、经验共享、团结合作

4、学习 思考 创新 行动 改进 成功

【完善的培训体系】

1、培养方式：“导师制”，入职前即量身定做培养计划，帮助新人尽快进入学习和工作状态；

2、岗前培训：“未来之星”专项培训；

3、培训项目：新员工培训、春苗计划、春蕾计划、培鹰计划、雏鹰计划、雄鹰计划；

4、线上工具：E-learning培训学习平台

【全面的薪酬福利】

 固定薪酬+年度激励

1、五险一金：养老、失业、医疗、工伤、生育、公积金；

2、商业保险：补充医疗、意外险、重大疾病、海外；

3、补助津贴：交通、通讯、餐补、电脑补、出差补助、节假日福利金 or 礼品；

4、假期：带薪年假、福利假；

5、礼金和慰问金：婚庆礼金、生育礼金、伤病慰问金、丧葬慰问金；

6、健康管理：体检、健康讲座；

7、基金：爱心基金、互助基金；

8、团建：春游、合家欢、篮球、足球、爬山、瑜伽、游泳等俱乐部；

二、岗位职责

Java岗：（招聘人数20）

1、掌握基本的Java知识，有实际的编程经验；

2、了解一种数据库相关的知识并且有使用经验；

3、有良好的学习能力与沟通表达能力；

4、具备一定的组织协调能力与独立解决问题的能力；

5、有较强的团队意识和责任感；

C/C++岗：（招聘人数8）

1、参与C/C++系统/项目的模块开发；

2、设计、开发、优化高并发技术架构；

3、协助进行新产品形态研发工作；

Web前端岗：（招聘人数3）

1、参与项目/产品中前端模块开发，了解前端的技术实施规则，能很好的和后台工程师实现数据互通；

2、对Web前沿技术研究调研，参与各产品易用性改进和界面技术优化；

UE设计岗：（招聘人数2）

1、有良好美术基础和设计理念，受过专业的美术设计培训，具备出色的视觉创作能力及审美意识，有独特的见解和敏锐的洞察力；

2、熟悉人机交互原则，逻辑思维清晰，有较强的设计需求分析能力和沟通协调能力；

3、能熟练掌握设计相关软件，熟悉PC、IOS与Android系统的设计与交互规范；

4、责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识；

5、请提供作品集；

运营（运维）岗：（招聘人数5）

1、参与产品/项目现场实施（上线，部署等）工作；

2、进行产品/项目技术咨询、故障及投诉的处理（问题定位和跟踪，bug修复等）；

3、参与自动化运维工具的编写及运营报告的整理与分析；

产品管理岗：（招聘人数4）

1、理解产品和用户，基于深度数据分析透析产品业务发展，评估产品健康度，进行调研分析寻找并判断产品的问题根源，从而推动产品改进以及运营优化；

2、参与相关产品运营业务数据的收集，跟踪和分析；通过分析产品运营数据，改善产品运营方案，提升产品运营效果；

3、协助推动产品体系相关组织的运作，定期互动、有效输入输出，进而共同推动所辖产品的进步；

项目管理岗：（招聘人数4）

1、参与项目（商务，新需求，工程，研发）管理工作，包括不限于项目计划，进度，成本，人力，质量把控；

2、协助解决项目实施过程中的问题处理，包括但不限于需求变更，风险处理，资源协调等；

3、协助进行项目过程各类数据的汇总，跟踪和分析，参与项目总结和复盘；

销售岗：（招聘人数6）

1、积极主动配合区域销售经理开拓市场，提高用户满意度；

2、协助对所属客户的协议签订、回款把控等；

3、协助公司内部的销售活动和其他营销活动的支持；

以上岗位要求：

1、计算机、数学、逻辑学、哲学等相关专业；

2、本科生英语四级、研究生英语六级；

3、有良好的学习能力与沟通表达能力；

4、具备一定的组织协调能力与独立解决问题的能力；

5、有较强的团队意识和责任感；

三、简历投递方式

1、专场招聘会，现场宣讲、简历投递、笔试、面试；

2、邮箱投递：yanglh_hrd@si-tech.com.cn、lixue_hrc@si-tech.com.cn

邮件标题可设置为：职位名称+学校+姓名+工作地点（（含成绩单、四六级证书等））

3、联系电话：028-86667800

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