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深圳市之平物业发展有限公司

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之平管理2020年“闪耀之星成长计划”

招聘简章

 

一、  企业简介

深圳市之平物业发展有限公司,简称“之平管理”

创立于2004年,总部设立于深圳,集团为中国物业管理协会副会长单位

集团现管理和服务项目遍及全国60多个城市,总数超200个,员工超6000名

目前已形成以物业管理为核心主体, 以数能楼宇科技、CRM服务中心、邻利荟、养老(旬彩养老、社区运营)、第三方顾问、及资产管理为辅的集团化企业集团

集团连续三年业务以50%以上速度高速增长

集团平台大,发展快,机会多,年轻干部最快2年可晋升为项目经理

专业、格调、创新的之平大家庭欢迎您的加入!

 

我们的部分荣誉:

中国物业管理协会副会长单位

广东物业管理协会副会长单位

深圳市物业管理协会副会长单位

2018年中国物业管理百强第31位

2018年深圳市物业服务企业综合实力14名

中国地产100物业管理者实力十强单位

物业管理改革发展三十周年行业突出贡献奖

广东省诚信示范企业

······

二、  闪耀之星成长计划(管理培训生计划)

之平管理 “闪耀之星”计划,即管理培训生计划,定位为之平管理职能人才培养项目,通过两年系统化的人才培养项目,培养一批认同之平文化、具备专业与创新精神的中层项目管理人才。

1、招聘岗位:市场管理培训生、财务管理培训生、人力行政管理培训生、营运管理培训生,采购管理培训生。

2、岗位要求:

Ø   本科学历,2021应届毕业生;

Ø   身体健康,品性过硬,为人正直,能吃苦耐劳;

Ø   有上进心,良好的沟通能力,学习能力和潜力,愿意从事服务行业;

Ø   有强烈的成长发展及上进欲望;

Ø   党员优先。

三、  福利待遇

1、薪酬---综合工资标准:试用期6000元,转正(6个月)7000元,满一年8000元;

2、福利---完善、人性化的福利制度:

(1)通讯费+交通费+过节费+五险一金+体检;

(2)探亲福利:外派后可按规定申请每年两次的探亲交通费

(3)装备费:外派满一年可享受2000元外派装备费;

(4)上岗前提供完善的专业的带薪培训,并支持员工自我增值等相关资助;

(5)干部入职满三年,主管级可获3000元现金奖励、经理级可获5000元现金奖励;

(6)职员服务满三年,从第四年起可给其父母任何一方每月固定发放500元服务奖;

(7)快速响应的办事效率,互帮互助的工作氛围及专注成长的学习文化;

(8)快速发展的业务,大量优秀人才的需求,公平竞争的晋升渠道。

 

四、  联系我们

公司地址:深圳市罗湖区布吉路1028号中设广场B座6楼之平管理

公司网址:www.zpmg.com

简历投递邮箱:zhaopin@zpmg.com


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