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中国人民人寿保险股份有限公司广州市分公司

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来源: 广东财经大学就业指导中心

招聘简章

 

【企业简介】

中国人民保险股份有限公司(简称中国人保),是由中央财政部发起并控股的综合性保险(金融)公司,前身中国人民保险公司成立于19491020日,是新中国保险事业的缔造者和开拓者,注册资本424亿元。自2010年入榜《财富》世界500强以来,公司地位不断提升,2018年排名第117位,是目前世界上最大的保险机构之一。

 

3411工程】

为践行新发展理念,实现高质量发展转型,人保集团推出3411工程”战略,率先在上海、广州、深圳三个城市进行试点。广州作为试点之一,将建立一支集保险保障、金融理财、健康管理于一体的高素质、高产能、高稳定性”的一体化全能型综合拓展团队。这支团队本科及以上学历(特别优秀可放宽至大专),通过1-3年全面、系统、严禁的专业训练,培养成“懂市场、会管理、专业强、格局大”的销售管理类领军人才。这里,是中国人保的“黄埔军校”,是中国人保未来优秀管理干部的摇篮。

 

【招聘岗位:综合金融规划师】

岗位职责

① 通过公司系统的培训,成为金融专业人才;

② 精准开发和维护公司客户;

③ 为高收入阶层人士及其家庭提供投资理财规划及财务风险规   

④ 按照公司标准进行营销团队的组建及管理,带领、督导、培训、激励团队

岗位要求

① 全日制本科及以上学历、专业不限、金融类、市场营销类优先、有学生会干部、社团负责人经验者优先;(特别优秀可放宽志大专)

② 品行端正、诚实守信、具备较强的学习能力和良好的沟通能力,思维活跃、懂得感恩、身体素质好;

③ 敢于挑战,行动力强,具备良好的应变能力和一定的抗压能力,具有团队协作精神。

④ 年龄:20周岁---45周岁(在校生必须为应届毕业)

福利待遇

试用期薪酬3600元,转正后平均工资6000-8000,优秀者可破万

其它福利:学习津贴、荣誉表彰、法定节假日、系统培训、团队旅游、季度奖金、晋升空间

 

【招聘岗位:经理助理】

岗位职责

① 日常人事工作,如新员工招聘、员工的入离职办理、月度绩效考核、考勤管理等相关事务;

② 进行聘前测试和简历甄别工作;

③ 执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;

④ 协助领导进行部门日常工作的处理和经办。

岗位要求

① 20周岁及以上;(在校生必须为应届毕业)

② 全日制大学本科及以上保险、人力资源专业优先;(特别优秀可放宽至大专)

③ 人力资源或保险从业经验优先;

④ 具备良好的语言表达及组织协调能力,亲和力团队服务意识强。

福利待遇

试用期薪酬3000元,转正后平均工资5000-8000

其它福利:法定节假日、系统培训、团队旅游、季度奖金、绩效奖金

 

【招聘流程】

投递简历→简历筛选→部门经理初试→区域总经理复试→岗前培训→正式上岗

 

【公司地址】

广州市天河区珠江新城汇美大厦24楼中国人民保险股份有限公司(地铁珠江新城A出口

 

【简历投递邮箱】

13420140984@163.com

(投递时请注明:姓名---学校---岗位)


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