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乐恩教育集团2019届校园招聘简章

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宁波乐恩教育集团2019届校园招聘简章

集团简介:

乐恩教育集团总部坐落于经济发达宜旅宜居的的海滨城市——浙江宁波,是经市教育局审批的市本级中小学文化课培训学校。集团成立于2009年3月,专注于K12阶段教育培训产品研发和实施,目前在宁波和台州已开设十六所直营分校,全职员工300余人。经过多年发展,已逐步成为拥有20人精品班组培优、个性化1对1培训、锦囊小学培优三大事业部,中考集训营、入口衔接班两大项目中心的综合性教育集团。

2017年8月,集团获上海中金资本2000万元投资,获得资本认可和注入。乐恩教育始终以品质驱动规模为核心发展理念,注重教学教研体系的打造与优化,乐恩人始终秉承“正直善良、激情主动、务实敬业、好学奋进”的企业价值观,为努力实现规模和品质双一流的公众教育集团的愿景奋斗不息。

招聘岗位:

一、教师岗

小学奥数、小学语文(10名)

初中科学、初中数学、初中语文、初中英语(30名)

高中数学、高中物理、高中化学、高中地理、高中生物(20名)

1、岗位职责:

1)根据学员学习情况进行小班课或VIP教学服务;

2)通过刷题磨课等方式提升自身教学水平;

3)积极做好课前备课、视频磨课、课后反馈工作;

4)定期参加集体功底测、培训、教研及备课活动;

2、岗位要求:

1)本科及以上学历,专业不限;

2)普通话流利,沟通能力强,基本功扎实;

3)有极强的责任心及耐心,具备较强的服务意识;

4)做事细致稳重,踏实上进,具备优秀的团队协作及奉献意识;

3、工作地点:浙江宁波市、台州市

4、培训时间:

三期2019年5月21日-2019年6月11日(5月20日报道)

二、管理培训生

1、岗位介绍:

课程顾问/教务专员/学习管理师/市场专员/社群专员等岗位轮岗6个月,公司配套系统培训。主要负责客户接待与咨询、学员排课维护、线上线下客户资源寻找等工作。轮岗熟悉各岗位运作流程后,根据个人意愿及公司安排,定岗工作6个月,相应考核通过且管理技能培训后,提升至主管岗。

2、岗位要求:

1)本科或以上学历,专业不限;
2)热爱教育培训行业,有家教工作经验者优先;
3)普通话标准,亲和力强、性格开朗,有梦想有激情;
4)具备优秀的沟通能力与应变能力,抗压能力强,执行力强、学习能力强;
5)具备较强的工作责任心团队合作精神;

3、培训时间:

三期2019年6月5日-2019年6月15日(6月4日报道)

薪酬福利晋升:

教师岗:班课教师年薪15-25万,VIP教师9-15

管培生:综合年薪10-15

2019届毕业生首年年薪保底8-12万且提供免费住宿

1)入职至毕业月保底薪酬为5000-6500元(签订实习协议注明);

2)自毕业起保底年薪为8-12万(签订劳动合同注明);

3)五险一金,节假日礼品,免费体检旅游、结婚生子礼金(品)、15天带薪假期等;实习期间答辩可请假。

4)教师岗:级别晋升—学科/教研组长—科目主管—文理科主管—事业部总监

5)管培生:级别晋升—教务主管—校长—区域经理—大区经理—运营总监

应聘方式:

1.宣讲现场投递简历—宣讲会—现场面试—OFFER—入职—培训—签订三方

2.智联招聘、前程投递简历—网络/现场面试—试讲—OFFER—入职—培训—签订三方

3.邮箱投递简历—网络/现场面试—试讲—OFFER—入职—培训—签订三方

联系方式:

人:王老师

人力资源中心:0574-27725088/18157475259

简历投递邮箱:xiaozhao@nblearn.com(格式:姓名+学校+专业+应聘科目)

总部地址:宁波市江北区世茂日湖中心4号楼4楼(乐恩文化创意产业园)

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