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安徽医科大学临床医学院招聘信息

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安徽医科大学临床医学院2018-2019学年人才引进计划
学院简章
安徽医科大学临床医学院是2003年由安徽医科大学创建,是经国家教育部和安徽省人民政府批准设立的独立学院;2017年11月遵照教育部26号令要求,由安徽医科大学与安徽新华集团投资有限公司合作举办,是按新机制和新模式运行的本科高校。
学院秉承安徽医科大学90余年的文化传统和办学理念,坚持"以教学为中心,以学生为主体"的办学宗旨,坚持"科学定位,特色办学、质量兴校"的发展思路,不断提高教育教学水平,培养了一大批品学兼优、基础扎实、动手能力强、综合素质高的优秀人才,受到社会各界高度评价和用人单位广泛认可。
现根据事业发展需要诚聘以下人才:
一、高层次人才引进
2018-2019学年高层次人才引进计划
序号 教学单位 岗位 需求专业 需求人数 学历/职称 备注
1 基础医学部 学科带头人 生理、病理、病生、药理、生化相关专业 5 博士或副教授及以上职称 全职引进和柔性引进相结合
2 临床医学系 学科带头人 内科学、外科学、儿科学、妇产科学等相关专业 6 博士或副教授及以上职称 全职引进和柔性引进相结合
3 药学系 学科带头人 药学相关专业 2 博士或副教授及以上职称 全职引进和柔性引进相结合
4 护理系 学科带头人 护理学相关专业 3 博士或副教授及以上职称 全职引进和柔性引进相结合
5 医学检验 学科带头人 医学检验相关专业 1 博士或副教授及以上职称 全职引进和柔性引进相结合
6 康复治疗学 学科带头人 康复治疗学相关专业 1 博士或副教授及以上职称 全职引进和柔性引进相结合
7 医学影像学 学科带头人 医学影像相关专业 1 博士或副教授及以上职称 全职引进和柔性引进相结合
8 公共课程部 学科带头人 英语 2 博士或副教授及以上职称 全职引进和柔性引进相结合
9 思政理论教学部 学科带头人 思政相关专业 1 博士或副教授及以上职称 全职引进和柔性引进相结合
合计 22
二、专任教师招聘
2018-2019学年专任教师招聘计划
序号 教学单位 岗位 需求专业 需求人数 学历/职称 备注
1 基础医学部 教师 解剖学 2 硕士及以上 临床医学相关专业背景,能完成系统解剖学、局部解剖学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。
教师 组织胚胎学 2 硕士及以上 临床医学相关专业背景,能完成组织胚胎学、遗传学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。
教师 生物学 2 硕士及以上 能完成系统生物学、生命科学概论课程的系统教学,有临床专业背景优先。
教师 生理学 2 硕士及以上 临床医学相关专业背景,能完成课程的系统教学,有相关工作经验者优先。
教师 生物化学 2 硕士及以上 能完成生物化学系统教学,有相关教学经验或临床工作经验者优先。
教师 人体寄生虫学 1 硕士及以上 临床医学相关专业背景,能完成病原生物学与免疫学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。
教师 微生物学与免疫学 2 硕士及以上 临床医学相关专业背景,能完成病原生物学与免疫学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。
教师 病理学和病理生理学 2 硕士及以上 临床医学相关专业背景,能完成病理学和病理生理学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。
教师 药理学 1 硕士及以上 能完成药理学、实验动物学、临床药理学、临床药物治疗学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。
2 临床医学系 教师 大内科、大外科全科医生 7 硕士及以上 临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。
教师 耳鼻喉科学 1 硕士及以上 临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。
教师 口腔科学 1 硕士及以上 临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。
教师 麻醉学 1 硕士及以上 临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。
教师 眼科学 1 硕士及以上 临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。
教师 中医学 1 硕士及以上 临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。
教师 医学影像学 2 硕士及以上 临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。
教师 康复治疗学 2 硕士及以上 临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。
3 护理系 教师 护理学 7 硕士及以上 承担护理学相关课程教学,有临床护理经验或教学中级职称者优先。
4 药学系 教师 化学 1 硕士及以上 有机化学、物理化学方向,有教学经验者优先。
教师 生物化学 1 硕士及以上 承担生物化学、分子生物学等课程教学,有相关教学经验者优先。
教师 药物分析、药剂 2 硕士及以上 药学相关专业背景,有教学经验者优先。
5 生物医学工程系 教师 生物医学工程、计算机、电子信息工程 2 硕士及以上 承担工程制图、计算机、电子类课程教学,有相关教学经验者优先。
6 公共事业管理系 教师 卫生管理 1 硕士及以上 卫生管理相关专业背景,承担卫管相关课程教学,有教学工作经验者优先。
教师 预防医学 1 硕士及以上 预防医学相关专业背景,承担预防医学相关课程教学,有教学工作经验者优先。
7 思政部 教师 马克思主义理论相关专业 2 硕士及以上 研究方向为马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、国外马克思主义研究、思想政治教育等
8 公共课程部 教师 英语教育、英语语言文学、英语翻译 4 硕士及以上 英语八级,有外语教学经验,能胜任大学英语课程教学。有科研基础或学术成果,能胜任大学英语相关的教科研工作。
教师 基础数学、计算数学、应用数学 2 硕士及以上 承担高等数学、医用数学课程教学,有教学经验及科研成果等有学科竞赛的指导经验者优先。
教师 物理学 1 硕士及以上 承担物理学相关课程教学,有教学经验及科研成果等、有学科竞赛的指导经验者优先。
教师 体育教育 1 硕士及以上 武术、足球方向,有教学经验者优先。
教师 汉语言文学或汉语言教育 1 硕士及以上 能够胜任大学语文的教学工作,有教学经验者优先。
合计 58
三、行政及教辅岗位招聘
2018-2019学年行政及教辅岗位招聘计划
序号 单位 需求岗位 专业 需求人数 学历 备注
1 办公室 行政专员/主管 中文、新闻、企业管理、工商管理等相关专业 2 本科及以上 中文、新闻等相关专业,文字功底强,思维活跃,组织协调能力强,党员、学生会负责人及有相关工作经验者优先。
办公室文员 教育学相关专业 2 硕士 有较强的文字功底和研究能力。
2 人事处 招聘专员/主管 医学相关专业、人力资源、心理学等专业 2 硕士 医学相关专业、人力资源或心理学专业背景,思维活跃,亲和力强,善于沟通,组织能力及执行力强。在校担任过班长、学生社团及学生会负责人等优先。
3 宣传处 宣传职员/主管 新闻、中文相关专业 1 本科及以上 新闻、中文专业,具备较强的组织、策划、协调、文字表达能力,较强的学习和创新能力,具备策划组织各种新闻宣传报道活动经验和能力。
4 学生处 学生处职员/主管 艺术、声乐、中文等相关专业 1 本科及以上 中共党员,具有良好的道德品质和思想政治素养。有专业特长,组织协调能力、统筹策划能力及执行力强。具备一定文字功底,对新媒体宣传等熟悉,担任过团组织干部优先。
5 教务处 实践教学主管 医学相关专业 1 硕士 医学相关专业背景,善于沟通,开拓创新能力强,对医学实践教学流程、管理有一定了解。
6 图书馆 图书馆管理员 图书馆学、情报学等相关专业 1 本科及以上 图书馆、情报学等相关专业,服务意识强。
7 临床(护理)技能中心 实验教辅人员 临床医学、护理学相关专业 2 硕士 熟悉临床技能和护理技能相关实验内容,熟练操作相关实验仪器设备,承担机能实验中心实验室管理及教辅等工作。
8 机能实验中心 实验教辅人员 基础医学、临床医学相关专业 2 硕士 熟悉生理、病理生理学等课程实验内容,熟练操作相关实验仪器设备,承担机能实验中心实验室管理及教辅相关工作。
9 代谢实验中心 实验教辅人员 基础医学、临床医学、药学等相关专业 2 硕士 熟悉生物化学、药理学等课程实验内容,熟练操作相关实验仪器设备,承担代谢实验中心实验室管理及教辅相关工作。
10 形态实验中心 实验教辅人员 基础医学、临床医学相关专业 1 硕士 熟悉组织学与胚胎学、病理学、寄生虫、微生物等课程实验内容,熟练操作相关实验仪器设备,承担形态实验中心实验室管理及教辅相关工作。
11 理化实验中心 实验教辅人员 化学 1 本科及以上 熟悉有机化学、基础化学、医用化学、物理化学等课程实验内容,熟练操作相关实验仪器设备,承担理化实验中心实验室管理及教辅相关工作。
合计 18
四、薪酬待遇
(一)高层次人才:待遇面议
(二)硕士研究生教师:
1、年收入,紧缺专业8-10万,非紧缺专业6-7万元,特别优秀人才另行商定;
2、以项目资助方式提供科研启动经费;
3、享受国内外考察研修、学术研讨会、业务培训,参与高等学校教师专业技术职务评审和在职读博等;
4、享受五险一金、节假日福利及学校各类奖励等。
五、招聘流程
(一)简历投递
应聘者请将个人简历与《安医大临床医学院应聘人员情况简表》(附件)投递至:anyidalcyxyrsc@163.com,邮件标题请使用"姓名+学校+专业+学历+应聘岗位"的格式,因电子邮件量过大,建议求职者勿重复投递简历。
(二)资格审核
应聘人员提交材料后,须经用人部门和人事处进行资格审查。审核通过者将通过电话或电子邮件告知面试相关事宜。
(三)考核程序
专任教师招聘。因招聘岗位具有很强的专业技术性和学科差异性,对应聘专任教师的考核,由至少5名专家组成专家组对不同学科、专业通过笔试、面试或试讲(试讲时间30分钟,试讲内容为应聘学科核心专业课,板书+PPT)(各50%)等环节进行综合考核,择优录用。
行政及教辅人员招聘。由人事处牵头组织相关职能部门参与考核;通过笔试(40%)、面试(60%)等环节进行综合考核,择优录用。
接到面试通知人员参加面试,请务必携带个人详细简历,后附身份证、学历学位证书、职业资格证书、学习成绩单、英语等级证书、各类获奖证书、发表的论文及科研成果证明等相关资料复印件材料。
(四)考察和体检
(五)录用:根据考核、考察和体检结果确定拟聘人员名单,报学校审批后予以正式录用。
六、联系方式
联系人:刘老师、孙老师
联系电话:0551-62532877
官方QQ群:587302785
地址:合肥市新站区相山路789号安徽医科大学临床医学院人事处
电子邮件:anyidalcyxyrsc@163.com
单位主页:http://cc.ahmu.edu.cn/
附件:《安医大临床医学院应聘人员情况简表》
来源:
http://www.gaoxiaojob.com/zhaopin/gaoxiaojiaoshi/20181022/333725.html

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