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人事实习生

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来源: 官方发布

岗位职责:

1、协助人事经理及主管做好各类人事基础信息的收集与整理工作

2、协助完成员工入离职手续办理及流程跟进

3、协助培训主管做好公司员工培训活动的组织与配合

4、协助招聘主管筛选基础岗位人员的简历,安排面试及通知

5、其他相关工作配合


任职资格:

1、人力资源管理或管理类相关专业本科以上学历,本市户籍;

2、了解人力资源管理基础知识,熟悉劳动人事政策等法律法规;

3、具亲和力,有良好的沟通、协调和执行能力,具团队协作精神;

4、耐心细致,能承受一定的工作压力;

5、熟练使用Office软件及相关的人事管理软件;


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