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LILY英语

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来源: 官方发布

企业概况:

    LILY英语成立于1997年,目前在北京拥有23所直营分校,教职员工近700名,在校学生几万余名。 在北京的家长、公立学校和教育培训行业中,积聚了大量的优质口碑,成为京城少儿英语教育的高品质口碑品牌。

    LILY英语坚持倡导正确的英语教学理念,不刻意教孩子背诵单词、记忆句型、学习语法,而是以母语式的习得方式,通过轻松愉悦的全英语环境使孩子将英语声音信号和场景对应,促进孩子英语听力能力的养成,之后在加强大场景听力练习的同时让孩子进行文字习得,不断提高孩子的英语语感,做到让孩子真正可以使用英语。

    为了确保LILY英语的教学原理能够得以实践,专家团队精心研发出一套科学的英语教学课程体系,开发出1700多个标准课件,并在教学实践中不断完善和革新,使得英语能够切实成为孩子们可以受用一生的工具。

LILY英语将人才视为企业发展的核心,每一位员工都要经过严格选拔与精心培训,并且要经过不断实践练习,不断完善和进步,在工作中提升自己,提高自己的专业技能和职业素养。

现在我们已经做到北京市目前最大的少儿英语培训机构,享有很高的美誉度。

   

公司官网链接:http://www.lilyenglish.com/




招聘职位:少儿英语教师

岗位职责:根据LILY英语课程标准,全英教授课程,课程对象为4岁-12岁孩子;

任职要求:

       1、本科以上学历,专业不限;

       2、喜欢孩子,有爱心,有耐心,形象气质佳;

       3、英语口语表达流利,语感良好;

薪酬:转正后,无责底薪+课时奖金+绩效奖金 = 6000元/月—12000元/月;

福利: 

       1、完备的内部培训体系及明确的职位晋升通道;

       2、六险一金(补充医疗保险);

       3、提供3到9个月住宿;

       4、免费班车;

       5、员工子女入学享受折扣至学费全免的优惠;

       6、员工旅游及素质拓展;




课程顾问:

岗位职责:

        1、负责本班学员信息的登记、学习帐号、相关学习资料的发放等工作; 
        
2、负责学员报名、收费、续费管理;

        3、及时与家长沟通,对学生的学习情况进行回访。

任职要求:
        1、大专以上学历,
形象气质佳,亲和力强;

       2、主动积极地配合领导工作;做好沟通协调、上传下达工作;

        3、工作条理性强,应变能力、协调能力、沟通控制能力好,良好的学习能力。


薪酬:转正后,基本工资+绩效奖金+其他奖金 = 4000—6000元/月;

福利:

       1、六险一金(补充医疗保险);

        2、实习期住宿;

        3、带薪假期;

        4、员工旅游及素质拓展;



期待怀有相同目标及理想的有志之士,加入LILY英语!

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